论文部分内容阅读
[摘 要]在新形势的背景下，医院思想政治工作肩负着新的重任。目前在我国，新的医药卫生体制改革正在不断地推进，医院的各项工作都面临着新的挑战，同时也拥有了新的发展机遇。对医院医务人员的思想政治工作进行加强与改进，对于医院医疗事业的长远发展而言有着举足轻重的作用。
[关键词]新医改背景下；医院思想政治工作；实践；创新
中图分类号：D412.62 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2017）40-0256-01
1 我国医院思想政治工作的现状
1.1 医疗活动的价值取向偏离
价值取向是一个人价值观的体现。医务活动的宗旨是以患者病人的根本利益为中心，使病人花费最少的金钱治好病痛，以维护患者的身心健康为目的。在社会主义市场经济蓬勃发展的今天，人们的生活得到了全面提高，但是一些不良的社会风气仍然存在，一些社会毒瘤仍然污染着社会环境。受不良社会风气的严重影响，部分医生的职业道德素质有所下降，以权谋私，收取红包现金的贿赂，利令智昏的医生大有人在。
1.2 医务人员思想落后
现如今有些医生不顾及患者的感受，不管哪种方式能治好病痛，就向患者推荐哪种治疗方式，而且有些治疗方式费用昂贵，患者根本承受不起。不根据病人的病情状况，盲目地向病人推荐常规的治疗方法，治疗时间漫长，效果慢，使病人备受煎熬。采用传统的治疗方式，不擅长使用新型的医疗技术，简单地依靠服药打点滴的方式。
1.3 过分地依赖医疗设备
新型的医疗设备为医生减少了工作量，提高了工作效率，医疗设备能够快速检查出患者的病症，更科学地检查出患病的部位。现在的医生针对前来就诊的患者第一件事情就是推荐其先做个检查，整个看病过程离不开医疗设备。过分地依赖医疗设备，久而久之医生慢慢会把专业的亲身实践的医疗知识淡忘，不能把实用有效的传统医学与现代医学结合起来，一味地依赖医疗设备会使医生变得消极怠慢懒惰。
1.4 机制体制不健全
十一届三中全会以后，我国实行的是社会主义市场经济体制，依靠市场实现资源配置。我国的一些医院如今还在实行过去的计划运作，依靠过去的计划实现医务人员的分配，按照过去的生产资料的分配制已不能满足人员的需求，不符合大多数人员的利益，引起工作人员的抱怨不满。广大医务人员对改革的认识不够，思想观念滞后，不思进取。不积极参加医改的工作活动，不重视对思想政治工作的加强培养。
2 做好医院职工思想政治工作的必要性
新医改的顺利进行给医院的思想政治工作提出了更高的要求。加强医院职工的思想政治工作就是要使医院的患者、工作人员自己得到更好的保障，同时促进医院工作更好的进行，保障医院更好更快的发展。
2.1 思想政治工作是各个工作岗位上的人都要认真贯彻和落实的。并且对于各项事业的发展都有着十分重要的作用。思想政治工作的良好开展，体现了医院各项工作的良好运行，给患者更大的保障。
2.2 思想政治工作的开展，为广大医院职工加强的思想工作提供了科学的指导，可以有效缓解百姓“看病难，看病贵”的问题，同时加强思想政治工作有利于提高医院员工的素质，在处理医疗问题时，能够提出新观点、新方法，处理问题更妥善。
2.3 加强思想政治工作的进行，有利于建设和谐、宽松的工作氛围，激发医院职工的工作热情，使员工能够积极投身到实际工作中，加强医院的凝聚力，促进医院的事业稳步快速发展。
3 新医改形势下医院思想政治工作的有效创新策略
随着新医改的实施，医院思想政治工作要紧紧围绕着改革，不断加大思想政治工作的科学技术知识含量，用先进的思想指导实践工作，不断充实和丰富思想政治工作的内容，通过抓思想政治工作，把医德医风和医院文化建设有机结合在一起，增强医院职工的服务意识，塑造医院良好的服务形象，建立健全民主管理和民主監督制度，建设医院文化营造良好的工作氛围。下文简要介绍解决医院思想政治工作问题的策略。
3.1 创新医院思想政治工作方法
创新医院思想政治工作方法首先要加强医院从业人员的职业道德教育，这也是医疗实践工作有效开展的基础。通过思想政治教育不断激发医疗从业人员的工作热情，树立良好的职业形象。另外要通过思想政治工作把世界观、人生观、价值观、道德观有机结合在一起，增加理论政策的学习，职业道德的教育，坚持以社会主义核心价值体系引导职工的思想观念，减少错误思潮和消极思想对职工的影响，使医院从业人员达成思想共识，为医院的建设和发展贡献力量，从而促进医院思想政治工作的开展。
3.2 医院思想政治工作与管理工作相结合
医院职工是医疗活动的主体，也是思想政治工作的主要对象，因此要积极引导医院职工自觉参与医院各项管理活动，提高工作的效率。同时把物质鼓励和精神鼓励相结合，在加强医院职工思想道德教育的基础上，建立各种有效奖惩机制和激励机制，把医院职工服务质量好坏、技术水平高低、岗位工作量多少与奖惩机制有效结合，激发医院职工的工作热情。另外要在用思想政治工作中增强人本教育。在医院内部管理以职工为主体，在医院开展医疗救助工作中要以患者为主体，培养医院职工全心全意为人民服务的思想意识，在服务工作中坚持“以患者为中心”，突出人文关怀，不断提高医院整体服务水平和提升医院的社会形象。
3.3 加强医院文化建设，弘扬医疗行业新风
从以往的改革经验可以得出文化建设是改革成功的关键因素。因此在医院的思想政治工作不能仅仅局限在讲政治课、作思想报告的单一模式上，应该把思想政治工作与医院文化建设相结合，营造一种和谐的环境氛围，促使职工在从事医疗工作时能保持共同理想信念、价值取向、道德规范及其行为准则，增强医疗团队的凝聚力，增强职工的归属感，自觉弘扬无私奉献的行业新风。发挥思想政治工作的深远效应，不断加强医院的文化建设，弘扬医疗行业新风，保障我国医疗改革的顺利实施。
3.4 正确处理上下级关系
正确处理上下级的关系要求工作人员创新工作理念，整合之前的工作策略，全面优化内部结构，充分发挥工作人员集体智慧，进一步适应新医改的发展要求。首先，工作人员要及时与领导沟通和交流，获得领导对工作的支持，并且要发挥领导对单位思想政治工作的建设的推动作用。上级的指示对下级的思想和行为都会产生很大的影响，医院集体人员体系比较庞大和复杂，不同的科室之间都有不同的人际关系，并且医护人员日常工作比较繁忙，对于单位内部思想政治宣传工作无暇顾及。这些都给思想政治工作人员带来难题，使得工作要更加有效的开展成为一项艰巨的任务，如果能发挥领导的带头模范作用，必定能达到事半功倍的效果。其次，还要积极与基层工作人员沟通交流，全面和谐与集体医护人员相处。领导的引导能增加其他医护人员对提升自身思想素质的意识，而工作人员进一步与医护人员的沟通交流，能促进帮助医护人员建立正确的工作思想理念。通过这种双向加强、巩固的工作方针，必定能达到理想的工作效果。
结语
综上所述，针对医疗改革不断提出的新要求，医院思想政治工作人员要不断创新工作方式和方法，才能更好的适应新的发展趋势。因此，工作人员要积极主动研究探讨新的工作方针和方法，主动适应新医改背景下工作的新要求。只有进一步加强医护人员思想政治工作，才能更好的构建新时期友好和谐的医患关系，构建社会主义和谐社会。
参考文献
[1] 蒋玉波.树立“四种意识”扎实推进医院思想政治工作[J].管理观察，2013，28：180-182.
[2] 潘达.新医改形势下加强公立医院思想政治工作的思考[J].东方企业文化，2014，11：61.
[3] 刘社勇.基于十八大精神指引下医院思想政治工作的开展与创新[J].东方企业文化，2014，23：19.
[关键词]新医改背景下；医院思想政治工作；实践；创新
中图分类号：D412.62 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2017）40-0256-01
1 我国医院思想政治工作的现状
1.1 医疗活动的价值取向偏离
价值取向是一个人价值观的体现。医务活动的宗旨是以患者病人的根本利益为中心，使病人花费最少的金钱治好病痛，以维护患者的身心健康为目的。在社会主义市场经济蓬勃发展的今天，人们的生活得到了全面提高，但是一些不良的社会风气仍然存在，一些社会毒瘤仍然污染着社会环境。受不良社会风气的严重影响，部分医生的职业道德素质有所下降，以权谋私，收取红包现金的贿赂，利令智昏的医生大有人在。
1.2 医务人员思想落后
现如今有些医生不顾及患者的感受，不管哪种方式能治好病痛，就向患者推荐哪种治疗方式，而且有些治疗方式费用昂贵，患者根本承受不起。不根据病人的病情状况，盲目地向病人推荐常规的治疗方法，治疗时间漫长，效果慢，使病人备受煎熬。采用传统的治疗方式，不擅长使用新型的医疗技术，简单地依靠服药打点滴的方式。
1.3 过分地依赖医疗设备
新型的医疗设备为医生减少了工作量，提高了工作效率，医疗设备能够快速检查出患者的病症，更科学地检查出患病的部位。现在的医生针对前来就诊的患者第一件事情就是推荐其先做个检查，整个看病过程离不开医疗设备。过分地依赖医疗设备，久而久之医生慢慢会把专业的亲身实践的医疗知识淡忘，不能把实用有效的传统医学与现代医学结合起来，一味地依赖医疗设备会使医生变得消极怠慢懒惰。
1.4 机制体制不健全
十一届三中全会以后，我国实行的是社会主义市场经济体制，依靠市场实现资源配置。我国的一些医院如今还在实行过去的计划运作，依靠过去的计划实现医务人员的分配，按照过去的生产资料的分配制已不能满足人员的需求，不符合大多数人员的利益，引起工作人员的抱怨不满。广大医务人员对改革的认识不够，思想观念滞后，不思进取。不积极参加医改的工作活动，不重视对思想政治工作的加强培养。
2 做好医院职工思想政治工作的必要性
新医改的顺利进行给医院的思想政治工作提出了更高的要求。加强医院职工的思想政治工作就是要使医院的患者、工作人员自己得到更好的保障，同时促进医院工作更好的进行，保障医院更好更快的发展。
2.1 思想政治工作是各个工作岗位上的人都要认真贯彻和落实的。并且对于各项事业的发展都有着十分重要的作用。思想政治工作的良好开展，体现了医院各项工作的良好运行，给患者更大的保障。
2.2 思想政治工作的开展，为广大医院职工加强的思想工作提供了科学的指导，可以有效缓解百姓“看病难，看病贵”的问题，同时加强思想政治工作有利于提高医院员工的素质，在处理医疗问题时，能够提出新观点、新方法，处理问题更妥善。
2.3 加强思想政治工作的进行，有利于建设和谐、宽松的工作氛围，激发医院职工的工作热情，使员工能够积极投身到实际工作中，加强医院的凝聚力，促进医院的事业稳步快速发展。
3 新医改形势下医院思想政治工作的有效创新策略
随着新医改的实施，医院思想政治工作要紧紧围绕着改革，不断加大思想政治工作的科学技术知识含量，用先进的思想指导实践工作，不断充实和丰富思想政治工作的内容，通过抓思想政治工作，把医德医风和医院文化建设有机结合在一起，增强医院职工的服务意识，塑造医院良好的服务形象，建立健全民主管理和民主監督制度，建设医院文化营造良好的工作氛围。下文简要介绍解决医院思想政治工作问题的策略。
3.1 创新医院思想政治工作方法
创新医院思想政治工作方法首先要加强医院从业人员的职业道德教育，这也是医疗实践工作有效开展的基础。通过思想政治教育不断激发医疗从业人员的工作热情，树立良好的职业形象。另外要通过思想政治工作把世界观、人生观、价值观、道德观有机结合在一起，增加理论政策的学习，职业道德的教育，坚持以社会主义核心价值体系引导职工的思想观念，减少错误思潮和消极思想对职工的影响，使医院从业人员达成思想共识，为医院的建设和发展贡献力量，从而促进医院思想政治工作的开展。
3.2 医院思想政治工作与管理工作相结合
医院职工是医疗活动的主体，也是思想政治工作的主要对象，因此要积极引导医院职工自觉参与医院各项管理活动，提高工作的效率。同时把物质鼓励和精神鼓励相结合，在加强医院职工思想道德教育的基础上，建立各种有效奖惩机制和激励机制，把医院职工服务质量好坏、技术水平高低、岗位工作量多少与奖惩机制有效结合，激发医院职工的工作热情。另外要在用思想政治工作中增强人本教育。在医院内部管理以职工为主体，在医院开展医疗救助工作中要以患者为主体，培养医院职工全心全意为人民服务的思想意识，在服务工作中坚持“以患者为中心”，突出人文关怀，不断提高医院整体服务水平和提升医院的社会形象。
3.3 加强医院文化建设，弘扬医疗行业新风
从以往的改革经验可以得出文化建设是改革成功的关键因素。因此在医院的思想政治工作不能仅仅局限在讲政治课、作思想报告的单一模式上，应该把思想政治工作与医院文化建设相结合，营造一种和谐的环境氛围，促使职工在从事医疗工作时能保持共同理想信念、价值取向、道德规范及其行为准则，增强医疗团队的凝聚力，增强职工的归属感，自觉弘扬无私奉献的行业新风。发挥思想政治工作的深远效应，不断加强医院的文化建设，弘扬医疗行业新风，保障我国医疗改革的顺利实施。
3.4 正确处理上下级关系
正确处理上下级的关系要求工作人员创新工作理念，整合之前的工作策略，全面优化内部结构，充分发挥工作人员集体智慧，进一步适应新医改的发展要求。首先，工作人员要及时与领导沟通和交流，获得领导对工作的支持，并且要发挥领导对单位思想政治工作的建设的推动作用。上级的指示对下级的思想和行为都会产生很大的影响，医院集体人员体系比较庞大和复杂，不同的科室之间都有不同的人际关系，并且医护人员日常工作比较繁忙，对于单位内部思想政治宣传工作无暇顾及。这些都给思想政治工作人员带来难题，使得工作要更加有效的开展成为一项艰巨的任务，如果能发挥领导的带头模范作用，必定能达到事半功倍的效果。其次，还要积极与基层工作人员沟通交流，全面和谐与集体医护人员相处。领导的引导能增加其他医护人员对提升自身思想素质的意识，而工作人员进一步与医护人员的沟通交流，能促进帮助医护人员建立正确的工作思想理念。通过这种双向加强、巩固的工作方针，必定能达到理想的工作效果。
结语
综上所述，针对医疗改革不断提出的新要求，医院思想政治工作人员要不断创新工作方式和方法，才能更好的适应新的发展趋势。因此，工作人员要积极主动研究探讨新的工作方针和方法，主动适应新医改背景下工作的新要求。只有进一步加强医护人员思想政治工作，才能更好的构建新时期友好和谐的医患关系，构建社会主义和谐社会。
参考文献
[1] 蒋玉波.树立“四种意识”扎实推进医院思想政治工作[J].管理观察，2013，28：180-182.
[2] 潘达.新医改形势下加强公立医院思想政治工作的思考[J].东方企业文化，2014，11：61.
[3] 刘社勇.基于十八大精神指引下医院思想政治工作的开展与创新[J].东方企业文化，2014，23：19.