近年来，江西省宜春市万载县凝心聚力，针对贫困户各类就业创业难题精准施策，以滚石上山的劲 头，以爬坡过坎的耐力，朝着“就业一人、脱贫一户”的工作目标努力奋进，帮扶8000多名贫困户实现了就业梦！就业率达93%，为全县打赢脱贫攻坚战贡献了巨大力量。
　　上线发布  下乡宣讲  确保政策应知尽知
　　 “正是这样一张小小的贴画，为我们了解扶贫政策提供了很大的方便。”万载县株潭镇贫困户龙琳华指着自家墙上的就业扶贫政策宣传贴画说。
　　 小贴画里情系大民生。每年春节假期刚过，当人民还沉浸在欢度春节、合家团员的幸福之中，万载县就业部门就从“政策宣传”入手拉开年度就业扶贫工作序幕。该县制作了就业扶贫政策宣传贴画，将万载就业网微信公众号二维码印制在上，组织基层站（所）人员及帮扶干部上户张贴。贫困户只需关注公众号便能实时掌握最新政策。该县还通过万载在线、万载发布等县内影响力大的媒体合作，定期发布脱贫典型、扶贫政策等信息。
　　 线上不足，线下弥补。针对贫困户对政策一知半解的情况，万载县组建了政策宣讲小分队，分乡镇、分批次开展“送政策下乡”活动，坚持政策宣讲“年年有、村村到”，不仅当面讲透政策，还现场答疑解惑。
　　 一条条信息飞入贫困户家中，一次次宣传拉近了干群关系，为扎实开展就业扶贫工作开创了局面。近年来，万载县制作各类宣传资料3万多份，发布政策信息4000多条，下乡宣传近千次，接受答疑解惑2万人次。
　　 搭好平台  深挖岗位   确保就业人尽其才
　　“疫情期间更不好找工作，我也是抱着试试看的态度来参加招聘会的。没想到待遇还不错，务工保障也很到位。”2020年2月25日，在万载县工业园区开办的大型扶贫招聘会上，鹅峰乡贫困户小张与企业“一见钟情”，双方15分钟便“喜结连理”。
　　 近年来，万载县在“春风行动”“民营企业招聘周”“国家扶贫日”等专项活动期间召开现场招聘，或适时开展“送岗下乡”“送岗上门”活动，为劳资双方搭建“零距离”对接平台。该县以《建档立卡贫困户资源基本情况登记表》为基础，建立完善了贫困户失业监测制度，定期组织人员上户摸底调查，准确掌握贫困户就业意向。此外，加强与企业的沟通协调，建立完善了岗位需求发布制度。两项制度的建立，确保了意向与需求的精准对接，极大地提高了就业成功率。
　　 “我家就住在附近，在这上班可以照顾家里人，工资2000多元一个月。扶贫车间真是一个就业好平台！”万载县白水乡贫困户王冬英说。据悉，王冬英是家里的主劳力，丈夫体弱多病不能干重活，两个小孩一个在读高中，一个在读小学。现在她就在村里的扶贫车间里上班，这种既可以照顾家里又可以务工赚钱的家门口就业给了王冬英极大的便利。
　　 扶贫车间在村头，赚钱顾家“两不愁”。这个平台的背后，万载县在没有经验可借鉴的情况下，摸着石头过河，一步一步探索，变“理想”为“现实”。该县强化政策激励，制定了切实可行的《就业扶贫工作实施方案》，鼓励引导本地花炮、服装纺织、电子、农产品加工等企业，在有条件的乡镇（村）创建就业扶贫车间（加工点），为扶贫对象在家门口就业创造条件。如今，全县38个标准化扶贫车间吸纳贫困劳动力365人，人均实现年增收1.6万元。四年来，该县为96家扶贫车间发放补贴160.1万元，为36家扶贫车间发放创业擔保贷款1500多万元。
　　 针对无法离乡、无业可扶、无力脱贫的“三无人员”，万载县积极与县林业、公安、城管、农业等部门加强合作，以全县建设“秀美乡村”、开展垃圾分类、创建平安万载等重大工作为契机，开发了保洁、护林、农家书屋管理、保安等扶贫专岗1639个，托底安置“三无人员”1800人，保障了他们实现就业增收。
　　整合资源  因人施教  确保技能全面提升
　　 2019年3月，万载县赤兴乡株潭镇老陈在县就业培训实训基地参加了电工电焊培训，顺利通过考试。在领取培训合格证的当天，老陈便与企业签订了就业合同，3500元的月薪让这个贫困家庭有了稳定的经济来源。
　　 在万载，像老陈这样通过技能培训实现“华丽转身”的贫户户还有很多。近年来，万载县在破解贫困户“就业难”顽疾上对症下药，以“精准培训”为良方，增强贫困户自我“造血”功能，起到了培训一人、就业一人、脱贫一户的良好“疗效”。该县就业部门与电商产业园签订协议，强化政企合作，依托产业园在设施、师资等方面的优势资源，创建了万载县就业培训实训基地，为贫困户推出了电子商务、电焊电工、花炮安全制作、家政服务等火爆市场的好项目。同时，结合万载消费扶贫、万载扶贫超市、万载金色田园等本地大型电商企业广销农产品的需求，每年6、7、8三个月，邀请专业教师分批次开展“送技下乡”，有序分批开展稻田鱼、三黄鸡、黑山羊、肉牛等养殖，毛竹林、油茶、茶叶、百合等种植各类实用技能培训班。据不完全统计，已累计组织培训万余人次。
　　 培训过程中，坚持理论与实践相结合，为贫困户提供“看得见、摸得着、学得会、用得上”的学习体验。为避免贫困户陷入“才领培训证、又办失业证”的困境，万载县在培训现场开设“就业创业服务”小窗口，为他们提供政策咨询、创业贷款、培训申请、职业指导等“一条龙”服务。该县将后续服务纳入培训管理体系，从组织招聘、推介岗位、扶持创业“三渠道”帮扶他们实现“从培训到就业”的无缝对接。
　　服务跟进  补贴到位 确保政策落地生花
　　 “在创业路上，我得到了政府‘保姆式’的关照，享受了创业贷款、创业补贴等优惠政策，帮我圆了创业梦、摘了贫困帽。”谈起自己的创业心得，万载县马步乡贫困户老辛总是念念不忘政府的温暖。2019年，老辛联合几个贫困户创办了一家农场，从事肉兔、水鸭、土鸡养殖业务，预计2020年销售额可突破20万元。
　　 近年来，万载县不断优化创业环境，强化扶持手段，完善创业政策，掀起了贫困户创业热潮。该县在县乡两级服务平台开辟了贫困户就业创业服务“绿色通道”，强化人员业务培训，统一服务标准，优化办事流程，为他们提供项目推介、创业贷款、创业补贴、求职招聘等“一站式”服务，并安排创业指导专家给予“一对一”跟踪指导。该县对符合条件的贫困户以及对积极吸纳贫困户学员就业的企业，在贷前调查、资金审批等方面都予以优先考虑，适当提高放款额度。截至目前，帮扶173名贫困户实现创业;发放涉扶贫创业担保贷款8000多万元，带动贫困户就业2500多人;推介市场前景好的项目37个，成功对接贫困户144人。
　　 扶上马，还送一程。为帮扶贫困户实现稳定就业创业，万载县不折不扣落实各项补贴政策，在政策上严格把关，在操作中简化流程，确保了资金用到点子上、刀刃上，及时为他们送去了“真金白银”。截至目前，为12630人次发放务工交通补贴954.44万元;为48发放一次性创业补贴24万元;有57人获得技术等级初级证书，并给予每人500元的求职补贴。