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本文在研究中以员工绩效考核为核心,分析企业员工绩效考核中存在的问题,提出员工绩效考核在企业中的运用实践,构建完善的员工绩效考核体系,发挥出绩效考核的价值,提高企业经营管理水平,并为相关研究人员提供一定的借鉴和帮助。
企业员工绩效考核存在的问题及解决方法探讨
【摘 要】
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本文在研究中以员工绩效考核为核心,分析企业员工绩效考核中存在的问题,提出员工绩效考核在企业中的运用实践,构建完善的员工绩效考核体系,发挥出绩效考核的价值,提高企业经
【机 构】
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金堆城钼业股份有限公司金属分公司;
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2004年期
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