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随着科学技术的提高，社会进入了信息化时代，而“知识管理”正是信息技术飞速发展下的产物，现代企业间的竞争归根结底是人才的竞争，在这个学习型社会里，学习能力越强个人与团队越能得到快速的发展。本文明确了在知识管理时代大背景下，“知识管理”对企业的重要性，分析了小型企业员工培训的现状，同时对未来中小企业员工培训发展方向进行思考。