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在现阶段的财政改革过程中,绩效预算管理作为一项创新性举措,主要靠财政部门来推动,并进一步实现对于传统预算管理模式的突破。然而,把绩效理念和方法落实到预算管理全过程,尚需进一步拓展思路、解放思想。基于此,分析财政预算绩效管理的相关内容,发现其存在的问题并提出了提升财政预算绩效管理效果的策略。从而,不断提高财政预算绩效管理的效率,完善财政预算绩效管理的相关制度。