【摘 要】
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在经济快速发展过程中,广电媒体的人力资源管理转型成为了广电行业发展的首要关注点,结合互联网信息技术与传统媒体的有效融合对广电媒体的人力资源管理工作提出了更高的需求
【机 构】
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长清区融媒体中心,山东济南 250399
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在经济快速发展过程中,广电媒体的人力资源管理转型成为了广电行业发展的首要关注点,结合互联网信息技术与传统媒体的有效融合对广电媒体的人力资源管理工作提出了更高的需求.传统广电媒体人力资源管理过程中所存在的诸多问题可通过互联网信息管理模式进行友好解决,面对绩效考核、薪酬制度、培训开发等相应的实践转型环节,可运用互联网信息技术使媒体管理者充分认清广电人力资源需求,进而推动广电媒体人力资源管理工作的现代化转型发展.
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