经济风险和社会风险偏好对个体信任行为的影响——来自实验经济学的证据

来源 :中国集体经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:abc135abc
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
为考察经济风险偏好与社会风险偏好对信任行为的影响,采用信任博弈任务(Trust Game,TG)和特定领域风险量表(Domain-Specific Risk-Taking Scale,DOSPERTS)中的社会风险分量表和经济风险分量表对60名(29名男性,31名女性)被试施测。结果发现:在信任博弈情景下社会风险偏好与信任行为显著相关,表现为社会风险偏好越高信任率越高;在小金额社会互动情景下,经济风险偏好与信任行为无显著相关;高社会-高经济风险个体在损失反馈后信任率显著高于低社会-高经济风险个体,但与高社
其他文献
摘要:党建入章程是国有企业落实党组织在公司治理结构中法定地位的重要制度安排。文章以中证800国有上市公司为样本,从股权结构角度对国有绝对控股和相对控股企业党建入章程进展和文本进行分析,揭示了上市国有公司党建入章程与企业股权结构和股东大会表决机制的关系。   关键词:党建入章程;国有绝对控股企业;国有相对控股企业   一、引言   公司章程是公司制企业内部制度体系的基础,回答了公司的性质、体制
摘要:数字时代是人类文明演变过程中的重要阶段,是将定义为第一生产力的科学技术付诸实践所带来的飞跃性结果,这其中难免会带来可控和不可控、可预知和不可预知的问题。文章从马克思主义视角出发,结合具体生活实际加以剖析,试图探讨数字化时代的特征,以及在此特征下,人的生存与发展问题又有哪些新的表现形式,这种新的问题出现到底会给人类精神及物质生活带来何种改变,并且在此种情形下,人们基于数字化技术的生产与交往出现
全面预算管理是现代企业管理的核心内容之一,尤其是对于国有企业来说,新时代下的体制变革是市场经济发展的必然结果,只有全方位推行全面预算管理,国有企业才有可能实现可持续
摘要:市场竞争日益激烈,企业要更好地生存下去,必须采用各类方式提升企业竞争力,文化建设即是办法之一。但更多的企业在文化建设上走入了灰色地带,宏观上企业运作确实有所转好,利润也有所上升,但企业内弥散着消极的情绪,员工主动离职率居高不下,企业经营风险不断升高。当出现灰色陷阱时,企业试图通过给予临时性经济补偿、对员工进行谈话安抚等,但效果普遍不佳。由此,文章讨论的是企业文化建设中存在的灰色陷阱,并加以解
摘要:在市场经济体制下我国经济得到了快速的发展,根据相关数据显示,PPP投资项目具有可观的市场发展前景,但由于我国PPP投资项目起步较晚,在实际的应用过程中需结合我国国情,学习其他国家成功的PPP投资案例,以此不断总结经验,制定出更加科学、适用的PPP投资方案,实现不断改革经济的目的。文章根据PPP投资项目税务筹划的原则出发,细致分析PPP投资项目不同阶段中的税务筹划的作用价值,以及其他相对应的税
摘要:国内金融企业也在数字化和大数据分析的浪潮之下,发生了翻天覆地的变化。金融科技企业的快速发展,传统的金融机构也抓住机遇和挑战,寻求数字化的转型,银行等金融机构成立银行金融科技子公司与互联网企业巨头、金融科技企业服务商等进行强强合作,从而形成金融科技企业。而金融科技公司在此过程中有效弥补了传统金融机构经济业务的不足,进而助力传统金融机构的转型和变革。   关键词:金融科技;传统金融机构;转型;