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在分析模仿创新效应极其能力的基础上,得出我国企业要积累世界级的企业核心能力,就要通过培养并提升模仿创新能力来缩短积累的时间.提出了'全球模仿学习型组织'的概念,指出建立'全球模仿学习型组织'是我国企业提升模仿创新能力的组织战略选择.并结合我国现实论述了如何建立这一组织的问题.
基于模仿创新的我国企业组织战略选择
【摘 要】
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在分析模仿创新效应极其能力的基础上,得出我国企业要积累世界级的企业核心能力,就要通过培养并提升模仿创新能力来缩短积累的时间.提出了'全球模仿学习型组织'的概
【机 构】
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南昌大学,南昌工程学院,天津大学
【出 处】
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技术经济
【发表日期】
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2005年9期
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