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石油企业在我国国民经济发展中具有重要地位，石油企业的特殊性质使得其住房制度改革成为整个企业改革的至关重要组成部分。成功的住房制度改革不仅要有一套切实可行的改革方案，还要对其成效进行实时评价。评价石油企业住房制度改革需要从企业住房供应体系、企业住房分配货币化、企业职工住房负担水平、企业职工住房质量四个子系统出发，从定量和定性两个方面对石油企业住房制度改革进行综合评价。石油企业住房制度改革模糊综合评价指标体系是一个多因素组成的多层次的复杂系统，模糊综合评价法同其他评价方法的根本区别在于判断矩阵的模糊性，能够简