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本文介绍了目前公司内企业员工的现状，提出用加强培训，缩小薪酬差距，加强思想教育等方式，鼓励他们积极参与各种培训和劳动竞赛，提高劳动和学习的积极性，提高他们的责任感和自信心，从而使其充分发挥自身才干，为公司的安全稳定发展尽心尽力。
浅析企业员工队伍的稳定与激励
【摘 要】
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本文介绍了目前公司内企业员工的现状，提出用加强培训，缩小薪酬差距，加强思想教育等方式，鼓励他们积极参与各种培训和劳动竞赛，提高劳动和学习的积极性，提高他们的责任感和自信心，从
【机 构】
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胜利石油工程有限公司渤海钻井二公司
【出 处】
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企业文化（中旬刊）
【发表日期】
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2014年1期
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