论文部分内容阅读
摘要：落实全面从严治党要求背景下，高职院校的党建工作也面临着更高的挑战和要求。党建工作品牌创建是做好这项工作的重要手段。本文通过分析当前高职院校党建工作中存在的问题，并且提出高职院校党建工作品牌创建策略，为高职院校党建专职组织员提供一定的理论依据，加强党建工作管理，提升党建工作水平，为高职院校的教育工作提供更大的推动力。
关键词：高职院校;党建工作;品牌创建;策略
一、高职院校党建工作品牌创建中存在的问题
（一）缺乏党建工作品牌创建意识
在信息时代，党建工作的开展必须要与时俱进，结合现代化的信息技术以及创新性的理念，放眼于全局，才能实现党建工作的顺利开展。然而，目前一些高职院校的党建工作依旧局限于传统的工作方式，缺乏创新思维和品牌创建的意识。党建工作中，基层党组织管理手段过于单一，统筹资源配置能力不强，工作开展效率不高，党建工作缺少亮点和特色。
（二）党建工作品牌创建专业人才匮乏
党建工作品牌创建的开展，离不开高素质人才的支持。但目前高职院校党建专职组织员中，缺乏高素质的专业人才。一方面，部分人员对于党建工作品牌创建缺乏概念，具体的工作细节和流程不熟悉，无法按照工作要求和相关的规范标准开展工作。另一方面，一些党建专职组织员不“专职”，长期分身从事繁杂琐碎的日常管理工作，投入到党建品牌建设的时间和精力不足。
（三）党建工作品牌创建相关制度不完善
由于目前高职院校还未能制定完善的党建工作品牌创建相关制度，很多党建专职组织员在开展工作的时候较为随意，日常的工作缺乏统一性，难以实现党建工作的标准化。另外，由于缺乏科学的考核制度和严格的管理制度，党建专职组织员缺乏工作热情，开展工作时存在消极应付的情况，导致了党建工作效果不佳。
二、高职院校党建工作品牌创建策略
（一）树立强烈的党建工作品牌创建意识
学校各级党组织应当充分认识到党建工作品牌创建的重要性，在开展党建工作的过程中，需要主动树立品牌创建意识。结合当前社会发展及高职院校教育形势，制定符合党建工作需要的品牌创建战略方案，以标准化的工作模式，开展党建工作及管理工作。进行科学化的分工，明确不同岗位的责任，指导党建专职组织员，运用创新性的理念和专业化的能力，深入到党建工作品牌创建工作当中。同时，运用现代化的科学手段和创新性的工作方式，解决党建工作中遇到的困难，在全校范围内全面铺开党建品牌创建工作。
（二）培养党建工作品牌创建专业人才
为了切实落实党建工作品牌创建的策略，高职院校应当积极地培养专业化的人才。首先，要认真梳理党建工作的日常工作及不同岗位的职责，根据相关工作需求，明确各个人员的责任。其次，要充分发挥自身的教育职能，对参与党建工作的人员进行专业化的教育和培训，使其熟练掌握相关工作的技能，熟悉党建工作的相关制度和标准，并且在平时工作的过程中，要严格按照制度和标准来开展。最后，要加强对党建专职组织员的监督和指导，保证其能够坚持学习、高效学习，并且逐步提高党建工作的效率，才能够为党建工作品牌创建打下坚实的人才基础。
（三）完善党建工作品牌创建相关制度
第一，党建工作制度与规范，是保障党建工作品牌创建是前提条件。因此，必须要建立科学的规章制度，对党建工作中的行为进行详细的规范，让党建专职组织员在开展工作的时候，能够有可靠的依据。第二，除了用规章制度来对党建专职组织员进行约束之外，还应当用合理的奖惩制度激励他们的工作热情。针对党建工作中的具体情况，制定合理的考核制度，细化考核内容，让考核评价能够更为真实、全面地反应党建专职组织员的实际工作情况，并根据最终的考核结果给予相应的奖惩，从而激励他们积极地参与到党建工作中，并且为品牌创建贡献自己的力量。第三，监督和管理是保障党建工作品牌创建顺利实施的有效手段，加强对党建工作的日常监督，及时发现工作中的问题，并且进行指导和优化，才能保证党建工作品牌创建达到理想中的效果。
（四）运用新媒体资源促进党建工作品牌创建
与时俱进是党建工作的重要原则之一，高职院校开展党建工作的过程中，应当及时地转变理念，合理地利用现代化的科学技术，提高党建工作的效率。新媒体作为当今社会信息交流的重要途径，也是党建工作中离不开的一种手段。党建专职组织员开展党建工作中，应当熟悉新媒体形式，并且将新媒体运用到日常的工作中，通过互联网来进行党教育、宣传，提升党建工作对高职院校师生的影响力，拉进彼此之间的距离，让党建工作融入到日常的教学和生活中，为党建工作品牌创建争取更大的发展空间。
三、小结
总之，通过上述研究，我们深切感受到全面从严治党背景下加强高职院校党建工作品牌化建设的重要意义。虽然目前受各方面因素的影响，我国高职院校在党建工作品牌化建设过程中仍存在这样或那样的问题。但只要我们坚定创新改革的决心不动摇，从高校党建工作实际出发，从强化意识、人才建设、制度创建、资源挖掘等各方面做起，就能够真正打造出具有鲜明高职特色的党建工作品牌。
参考文献：
[1]陆艳梅，何文聪，陈锦丽.高职院校学生党建工作品牌化建设的探索与实践——以广东水利电力职业技术学院为例[J].广东水利电力职业技术学院学报，2017，15（02）：3841.
[2]王平勋，杨海莹，杨帆，王尚宏.新媒体视域下高职院校党建工作的挑战与对策研究[J].教育教学论坛，2016（26）：1516.
作者简介：伍裕华（1986），男，漢族，广东兴宁人，硕士研究生，讲师，研究方向：职业教育。
关键词：高职院校;党建工作;品牌创建;策略
一、高职院校党建工作品牌创建中存在的问题
（一）缺乏党建工作品牌创建意识
在信息时代，党建工作的开展必须要与时俱进，结合现代化的信息技术以及创新性的理念，放眼于全局，才能实现党建工作的顺利开展。然而，目前一些高职院校的党建工作依旧局限于传统的工作方式，缺乏创新思维和品牌创建的意识。党建工作中，基层党组织管理手段过于单一，统筹资源配置能力不强，工作开展效率不高，党建工作缺少亮点和特色。
（二）党建工作品牌创建专业人才匮乏
党建工作品牌创建的开展，离不开高素质人才的支持。但目前高职院校党建专职组织员中，缺乏高素质的专业人才。一方面，部分人员对于党建工作品牌创建缺乏概念，具体的工作细节和流程不熟悉，无法按照工作要求和相关的规范标准开展工作。另一方面，一些党建专职组织员不“专职”，长期分身从事繁杂琐碎的日常管理工作，投入到党建品牌建设的时间和精力不足。
（三）党建工作品牌创建相关制度不完善
由于目前高职院校还未能制定完善的党建工作品牌创建相关制度，很多党建专职组织员在开展工作的时候较为随意，日常的工作缺乏统一性，难以实现党建工作的标准化。另外，由于缺乏科学的考核制度和严格的管理制度，党建专职组织员缺乏工作热情，开展工作时存在消极应付的情况，导致了党建工作效果不佳。
二、高职院校党建工作品牌创建策略
（一）树立强烈的党建工作品牌创建意识
学校各级党组织应当充分认识到党建工作品牌创建的重要性，在开展党建工作的过程中，需要主动树立品牌创建意识。结合当前社会发展及高职院校教育形势，制定符合党建工作需要的品牌创建战略方案，以标准化的工作模式，开展党建工作及管理工作。进行科学化的分工，明确不同岗位的责任，指导党建专职组织员，运用创新性的理念和专业化的能力，深入到党建工作品牌创建工作当中。同时，运用现代化的科学手段和创新性的工作方式，解决党建工作中遇到的困难，在全校范围内全面铺开党建品牌创建工作。
（二）培养党建工作品牌创建专业人才
为了切实落实党建工作品牌创建的策略，高职院校应当积极地培养专业化的人才。首先，要认真梳理党建工作的日常工作及不同岗位的职责，根据相关工作需求，明确各个人员的责任。其次，要充分发挥自身的教育职能，对参与党建工作的人员进行专业化的教育和培训，使其熟练掌握相关工作的技能，熟悉党建工作的相关制度和标准，并且在平时工作的过程中，要严格按照制度和标准来开展。最后，要加强对党建专职组织员的监督和指导，保证其能够坚持学习、高效学习，并且逐步提高党建工作的效率，才能够为党建工作品牌创建打下坚实的人才基础。
（三）完善党建工作品牌创建相关制度
第一，党建工作制度与规范，是保障党建工作品牌创建是前提条件。因此，必须要建立科学的规章制度，对党建工作中的行为进行详细的规范，让党建专职组织员在开展工作的时候，能够有可靠的依据。第二，除了用规章制度来对党建专职组织员进行约束之外，还应当用合理的奖惩制度激励他们的工作热情。针对党建工作中的具体情况，制定合理的考核制度，细化考核内容，让考核评价能够更为真实、全面地反应党建专职组织员的实际工作情况，并根据最终的考核结果给予相应的奖惩，从而激励他们积极地参与到党建工作中，并且为品牌创建贡献自己的力量。第三，监督和管理是保障党建工作品牌创建顺利实施的有效手段，加强对党建工作的日常监督，及时发现工作中的问题，并且进行指导和优化，才能保证党建工作品牌创建达到理想中的效果。
（四）运用新媒体资源促进党建工作品牌创建
与时俱进是党建工作的重要原则之一，高职院校开展党建工作的过程中，应当及时地转变理念，合理地利用现代化的科学技术，提高党建工作的效率。新媒体作为当今社会信息交流的重要途径，也是党建工作中离不开的一种手段。党建专职组织员开展党建工作中，应当熟悉新媒体形式，并且将新媒体运用到日常的工作中，通过互联网来进行党教育、宣传，提升党建工作对高职院校师生的影响力，拉进彼此之间的距离，让党建工作融入到日常的教学和生活中，为党建工作品牌创建争取更大的发展空间。
三、小结
总之，通过上述研究，我们深切感受到全面从严治党背景下加强高职院校党建工作品牌化建设的重要意义。虽然目前受各方面因素的影响，我国高职院校在党建工作品牌化建设过程中仍存在这样或那样的问题。但只要我们坚定创新改革的决心不动摇，从高校党建工作实际出发，从强化意识、人才建设、制度创建、资源挖掘等各方面做起，就能够真正打造出具有鲜明高职特色的党建工作品牌。
参考文献：
[1]陆艳梅，何文聪，陈锦丽.高职院校学生党建工作品牌化建设的探索与实践——以广东水利电力职业技术学院为例[J].广东水利电力职业技术学院学报，2017，15（02）：3841.
[2]王平勋，杨海莹，杨帆，王尚宏.新媒体视域下高职院校党建工作的挑战与对策研究[J].教育教学论坛，2016（26）：1516.
作者简介：伍裕华（1986），男，漢族，广东兴宁人，硕士研究生，讲师，研究方向：职业教育。