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随着企业社会责任的提出,社会对企业人力资源管理提出了更多的要求,我国企业人力资源管理管理问题也受到越来越多地关注。本文通过对社会责任视角下我国人力资源管理存在问题进行分析,进而提出改进策略。
社会责任视角下企业人力资源管理研究
【摘 要】
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随着企业社会责任的提出,社会对企业人力资源管理提出了更多的要求,我国企业人力资源管理管理问题也受到越来越多地关注。本文通过对社会责任视角下我国人力资源管理存在问题
【机 构】
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海洋石油工程（青岛）有限公司
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2014年10期
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