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目的 探讨系统化岗前培训对提升基层医疗机构新入职护士能力的影响。方法 对广州市天河区基层医疗机构2016年至2017年新入职护士716人进行系统化岗前培训,比较培训前后反映护士能力的相关指标差异。结果 新护士培训后理论考核成绩(99.23±2.02)分,明显高于培训前的(67.04±7.24)分;问卷调查新护士对培训内容和形式的平均认同度98.81%,收获认同度99.86%;比较2016年、2017年区基层医疗机构护理质量督导和护士技能操作考核成绩,其中护理文书质量、手卫生依从性、抢救