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摘 要：随着市场经济体制改革逐步深入与企业制度改革工作不断展开，我国石油企业生存与发展的内外部环境发生了巨大变化，对石油企业思想政治工作提出了更高要求。本文从思想政治工作的作用入手，以提高石油企业员工凝聚力，促进石油企业更好发展为目的，提出了加强石油企业思想政治工作有效性的相关措施。
关键词：石油企业；思想政治工作；创新；有效性
近年来，在市场经济体制改革与深入下，我国石油企业面临着严峻的生产发展压力，各项工作的开展越来越离不开思想政治工作。对于石油企业来说，思想政治工作是其工作中的一项优良传统，是其生产、经营与改革工作的“生命线”，在日常工作中具有引导、保证、服务等作用，应充分发挥其作用，促进企业生产安全、经营改革等工作的有序进行，以提高企业内部效益。
一、思想政治工作的作用
思想政治工作的作用是客观存在的，它不是万能的，但是离开思想政治工作是万万不行能的，这一点在石油企业中尤为重要。众所周知，思想政治工作是经济工作和其他一切工作的基础，具有引导、保证、服务等作用。简单的说，思想政治工作对广大群众有引导作用，对各项工作的完成有保证作用，对党的基本路线有服务作用，三项作用是统一、协调的。所以说，企业的经济工作和其他一切工作的展开，根本离不开思想政治工作的支持。
在我国，石油企业随着经济社会的快速发展不断扩大，而优良的思想政治工作传统成为其发展的一股重要的支撑力量。但是，石油企业作为以追求盈利为目的的经济组织，在市场经济环境下，思想政治工作逐渐被弱化，严重影响了思想政治工作作用的发挥，使自身在发展过程中面临着严峻的思想威胁。对此，应进一步加强思想政治工作的有效性，使之真正成为石油企业经营发展的生命线。
二、加强石油企业思想政治工作有效性的相关措施
（一）充分利用各种载体开展思想政治工作
正确、合理的工作载体是提高利用思想政治工作有效性的关键。思想政治工作有很多种载体，如传统的四大媒体（报纸、杂志、电视、广播），新时期的网络平台、移动终端、APP等，这些都可以成为思想政治工作的载体。石油企业以往开展思想政治工作主要采用宣传册、宣传栏、动员大会、先进人物等载体，在新时期除了采用传统的工作载体，还可以利用微博、微信、朋友圈等作为思想政治工作载体，既是对传统思想政治工作的创新，又能迎合新时期人们习惯。同时，还要好好把握基层管理载体，加强基层员工的思想政治工作，夯实石油企业发展基础。
（二）丰富思想政治工作内容
社会在发展，时代在进步，新时期石油企业思想政治工作内容也要与时俱进，有所拓展。石油企业传统的思想政治工作一直注重思想道德教育、信仰教育、作风意识培养，强调提高职工群众的政治素养，而进入市场经济时期后，思想政治工作内容应在此基础上向专业技术、应用能力等方面拓展，促进职工群众工作实践能力全面发展，适应企业发展提出的岗位能力需求。
（三）加强思想政治工作队伍建设
一直以来，思想政治工作在石油企业发展中发挥了重要作用，树立了让人敬佩的铁人精神，培养了一代又一代不畏艰辛、努力拼搏的工作者。但是随着社会的发展，石油企业只注重自身经济效益的扩大，忽视了思想政治工作，基层职工群众长期缺乏工作关怀，使思想政治工作备受争议。在这种情况下，石油企业应明确思想政治工作是企业发展的战略核心，加强思想政治工作队伍建设，培养一支思想先进、业务精湛、能力强的队伍，使思想政治工作及相关的改革有序、高效的展开。
（四）建立思想政治工作的新机制
石油企业应遵循市场经济规律，不断加强思想政治工作的改革力度，根据企业发展与思想政治工作需要，建立新的工作机制。具体实践中，可以从现代企业制度中借鉴，优化组织机构，建立党委领导、经理参与，党政工齐抓共管的工作机制，走机构精简、人员精干、分工明确、协调合作的道路，唯有这样才能适应新时期思想政治工作的需要，充分发挥思想政治工作作用。
（五）树立新的思想政治工作观念
企业、职工群众是石油企业思想政治工作的服务对象，但是在市场环境下，思想政治工作还要服务于市场经济，遵循市场规律培养职工群众的生产能力和发展能力。所以，思想政治工作应转变自身的工作观念，树立服务观念，促进思想政治工作从教育、劝化向服务、引导的方向转变，从而提高思想政治工作的有效性。
三、结束语
综上所述，思想政治工作是石油企业工作中的一项优良传统。石油企业应当采用行之有效性的措施提高思政工作的有效性，持续发挥这一优良传统的引导、保证、服务工作，从而消除思想壁垒，增强员工的凝聚力，使各项工作贯彻落实到位，从而为自身发展提供强大的助推力。
参考文献：
[1]邓顺全.石油企业思想政治工作有效性探讨[J].东方企业文化，2014（01）：50+53.
[2]杨伟红.加强石油企业思想政治工作探讨[J].东方企业文化，2014（08）：14-15.
[3]向军.石油企业思想政治工作有效性研究[J].企业改革与管理，2015（12）：62.
[4]王琳琳.企业社会工作在石油企业思想政治工作中的作用[D].东北石油大学，2012.
[5]罗文.跨文化管理下石油企业外派员工的思想政治工作研究[D].西南石油大学，2012.
关键词：石油企业；思想政治工作；创新；有效性
近年来，在市场经济体制改革与深入下，我国石油企业面临着严峻的生产发展压力，各项工作的开展越来越离不开思想政治工作。对于石油企业来说，思想政治工作是其工作中的一项优良传统，是其生产、经营与改革工作的“生命线”，在日常工作中具有引导、保证、服务等作用，应充分发挥其作用，促进企业生产安全、经营改革等工作的有序进行，以提高企业内部效益。
一、思想政治工作的作用
思想政治工作的作用是客观存在的，它不是万能的，但是离开思想政治工作是万万不行能的，这一点在石油企业中尤为重要。众所周知，思想政治工作是经济工作和其他一切工作的基础，具有引导、保证、服务等作用。简单的说，思想政治工作对广大群众有引导作用，对各项工作的完成有保证作用，对党的基本路线有服务作用，三项作用是统一、协调的。所以说，企业的经济工作和其他一切工作的展开，根本离不开思想政治工作的支持。
在我国，石油企业随着经济社会的快速发展不断扩大，而优良的思想政治工作传统成为其发展的一股重要的支撑力量。但是，石油企业作为以追求盈利为目的的经济组织，在市场经济环境下，思想政治工作逐渐被弱化，严重影响了思想政治工作作用的发挥，使自身在发展过程中面临着严峻的思想威胁。对此，应进一步加强思想政治工作的有效性，使之真正成为石油企业经营发展的生命线。
二、加强石油企业思想政治工作有效性的相关措施
（一）充分利用各种载体开展思想政治工作
正确、合理的工作载体是提高利用思想政治工作有效性的关键。思想政治工作有很多种载体，如传统的四大媒体（报纸、杂志、电视、广播），新时期的网络平台、移动终端、APP等，这些都可以成为思想政治工作的载体。石油企业以往开展思想政治工作主要采用宣传册、宣传栏、动员大会、先进人物等载体，在新时期除了采用传统的工作载体，还可以利用微博、微信、朋友圈等作为思想政治工作载体，既是对传统思想政治工作的创新，又能迎合新时期人们习惯。同时，还要好好把握基层管理载体，加强基层员工的思想政治工作，夯实石油企业发展基础。
（二）丰富思想政治工作内容
社会在发展，时代在进步，新时期石油企业思想政治工作内容也要与时俱进，有所拓展。石油企业传统的思想政治工作一直注重思想道德教育、信仰教育、作风意识培养，强调提高职工群众的政治素养，而进入市场经济时期后，思想政治工作内容应在此基础上向专业技术、应用能力等方面拓展，促进职工群众工作实践能力全面发展，适应企业发展提出的岗位能力需求。
（三）加强思想政治工作队伍建设
一直以来，思想政治工作在石油企业发展中发挥了重要作用，树立了让人敬佩的铁人精神，培养了一代又一代不畏艰辛、努力拼搏的工作者。但是随着社会的发展，石油企业只注重自身经济效益的扩大，忽视了思想政治工作，基层职工群众长期缺乏工作关怀，使思想政治工作备受争议。在这种情况下，石油企业应明确思想政治工作是企业发展的战略核心，加强思想政治工作队伍建设，培养一支思想先进、业务精湛、能力强的队伍，使思想政治工作及相关的改革有序、高效的展开。
（四）建立思想政治工作的新机制
石油企业应遵循市场经济规律，不断加强思想政治工作的改革力度，根据企业发展与思想政治工作需要，建立新的工作机制。具体实践中，可以从现代企业制度中借鉴，优化组织机构，建立党委领导、经理参与，党政工齐抓共管的工作机制，走机构精简、人员精干、分工明确、协调合作的道路，唯有这样才能适应新时期思想政治工作的需要，充分发挥思想政治工作作用。
（五）树立新的思想政治工作观念
企业、职工群众是石油企业思想政治工作的服务对象，但是在市场环境下，思想政治工作还要服务于市场经济，遵循市场规律培养职工群众的生产能力和发展能力。所以，思想政治工作应转变自身的工作观念，树立服务观念，促进思想政治工作从教育、劝化向服务、引导的方向转变，从而提高思想政治工作的有效性。
三、结束语
综上所述，思想政治工作是石油企业工作中的一项优良传统。石油企业应当采用行之有效性的措施提高思政工作的有效性，持续发挥这一优良传统的引导、保证、服务工作，从而消除思想壁垒，增强员工的凝聚力，使各项工作贯彻落实到位，从而为自身发展提供强大的助推力。
参考文献：
[1]邓顺全.石油企业思想政治工作有效性探讨[J].东方企业文化，2014（01）：50+53.
[2]杨伟红.加强石油企业思想政治工作探讨[J].东方企业文化，2014（08）：14-15.
[3]向军.石油企业思想政治工作有效性研究[J].企业改革与管理，2015（12）：62.
[4]王琳琳.企业社会工作在石油企业思想政治工作中的作用[D].东北石油大学，2012.
[5]罗文.跨文化管理下石油企业外派员工的思想政治工作研究[D].西南石油大学，2012.