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本文从陕西北缘六县市人力资源现状入手,运用经济学方法深入探讨该区人力资源与城镇化的内在机制,具体从以下三方面分析该区人力资源与城镇化发展的关系:①人口增长方式的转移;②流动人口的影响;③人力资源管理.以实现该区人口、经济与城镇化的协调发展.
经济后进区人力资源与城镇化发展探讨——以陕西北缘六县市为例
【摘 要】
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本文从陕西北缘六县市人力资源现状入手,运用经济学方法深入探讨该区人力资源与城镇化的内在机制,具体从以下三方面分析该区人力资源与城镇化发展的关系:①人口增长方式的转
【机 构】
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西北大学地质系
【出 处】
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经济地理
【发表日期】
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2001年1期
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