论文部分内容阅读
目的
调查肿瘤科护士关怀行为现状并探究其影响因素。
方法采用一般资料问卷和关怀行为量表（CBI）对北京、上海、四川、重庆、广州、天津6个地区肿瘤科护士进行多中心横断面调查。
结果肿瘤科护士关怀行为自我评价总体得分较高（82.42 ± 10.42）分，各维度得分从高到低依次为保证、尊重、知识及技能、联系；经多元逐步回归分析显示，家人关心程度、独生子女、工作年限是关怀行为的影响因素（t=11.995、3.061、2.608，P<0.01）。
结论护理管理者应在科学配置人力资源的基础上，将以人为本的关怀服务理念融入各项护理工作中，建立院校结合的一体化关怀培养模式，提高肿瘤科护士关怀行为水平。