技工院校班主任工作的一点思考

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  摘 要:班主任是一个班集体学生纪律、思想、行为各方面的组织者和管理者,班主任工作的效果对学生的纪律,生活习惯、思想品德、学习态度各方面产生重要的影响。本文结合自己长期从事教学实践提出了一些意见。具体来说,首先要分析技工院校学生特点。其次要明确技工院校班主任工作的内容和方法:树立良好班风,提升正气;扎实深入,敏锐观察;言传身教,寓教于乐;重点帮助后进生。最后要不断提升技工院校班主任的自身素养。
  关键词:技工院校;班主任工作;思考
  我校是湖南潇湘技师学院,其前身为湖南省永州市高级技工学校,学校虽已升级,但招生对象仍然是以应届初中毕业生为主要对象,并且这些学生是普通中学和地方职业高中选剩下来的,他们的品行、学习成绩及学习积极性普遍偏低,尤其有相当一部分学生心里出现厌学的现象,如何对这一群学生进行有效的教育,是摆在学校领导、老师们及班主任面前的一个重大课题。本文结合自己从事技工教育三十多年来的教学实践,对班主任工作谈一点自己的意见。
  一、分析技工院校学生特点
  我们的招生对象是应届初中毕业生,这些学生升不了普通高中,也升不了各县、区的职业高中,入学也没有任何形式的选拔考试。这些学生学习成绩普遍低下,学习积极性不高,有不少还出现“厌学”的心理情绪,同时这些学生也是不被家庭和社会看好的,有个别的甚至还是“问题少年”。另外这个年龄段的学生还处在青春期的初期阶段,他们经常表现为:一是自尊心极强,心理特脆弱;二是注意力不集中,心里烦燥,心浮气燥;三是容易接受不良习气的影响,他们对玩手机有很大的依赖性,甚至不少人有网瘾;四是这些学生的家庭,父母新文化水平偏低,或者家庭教育不能跟孩子的心身成长同步;五是对自己所学专业及将来的前途很迷茫等。
  二、明确技工院校班主任工作的内容和方法
  班主任是一个班集体学生纪律、思想、行为各方面的组织者和管理者,班主任的工作是其他任课老师无法替代的,班主任工作的效果对一个班这样的小集体的纪律,生活习惯、思想品德、学习态度各方面产生重要的影响。
  新学年开学起,班主任即接手一个班,也是班主任工作的开始,那么班主任工作应注意,在哪些方面开展工作呢?
  1.树立良好班风,提升正气
  新生来校,学生们来自四面八方,开始时彼此不认识,不了解,这时班主任的有效工作可以为全班树立良好班风,树立正气打下良好的基础。班主任的高度的责任感,广泛深入到全部学生中,帮助解决学生初入校所面临的一些困难,经常跟学生们交流、谈心,让学生们体会到进入到新环境里有亲切感,既而安下心来。这个过程的时间大概持续一个月左右,班主任应对全班学生的行为表现每天一讲解,讲解应做到切入实际,言之有效,在讲解当中切忌使用空洞的说教。如果开学第一个月班主任工作卓有成效的话,为后续工作打下了一个良好的基础。
  班主任必须尽快的建立班干部队伍,一方面让学生学会管理自己,另一方也让班干部及时提供一些班上的动态。班主任要注意约束,规范班干部的行为,树立班干部的威信,让班干部队伍在班集体中真正地发挥作用。这一步做的好的话,可以大大地减轻班主任工作量,达到事半功倍的效果。
  2.扎实深入,敏锐观察
  尽管我们的学生按一般的观察方法,他们身上有太多的不是之处,但是只要班主任工作深入下去,又能够较好地运用教育学,心理学的原理,又有敏锐的观察能力,在日常工作中总是能不断地发现学生身上的闪光点的,以及及时发现多个学生的进步表现,班主任就不要吝啬表扬,而且要表扬到位。同时学生们身上的不良习气也是经常表现出来的,对此班主任要有气度,有耐心,做到只对表现突出者给予适当的批评。表扬和批评是掌握在老师手中的重要手段,应用得好不好,体现的是一个老师的品德修养、专业素养和敬业精神,必须注意把握好一个“度”。在班主任日常工作中我建议慎用“批评”。
  3.言传身教,寓教于乐
  老师的言行是学生的表率,班主任要在日常工作中,做到言必行,行必果,切忌义气回事,更切忌情绪化和简单粗爆。班主任可通过各种形式的体育运动,在班上组织篮球队、足球队、羽毛球队配合学校组织好各种体育赛事,培养学生的集体主义精神及如何与人友好相处的方式方法,培养同学们团结友爱、互帮互助的精神。
  4.重点帮助后进生
  每一个班都有一至几个表现较差的学生,这些学生是班主任工作中较让人头疼的一些人,如何做好这些学生的工作?帮助后进生转化的工作过程也许是繁琐的、细致的、艰苦的甚至是痛苦的。这时最能考验一个班主任的各方面的综合素质。一个后进生的转化,对班集体影响是很明显的。
  不管在帮助后进生的过程中有多么困难,但做为一个老师必须坚信;学生是受教育者,一个学生的行为表现再差,总是可以转化过来的。
  三、提升技工院校班主任的自身素养
  回顾自己三十多年来走过的教学过程,怎么做好一个班主任,确实不是一件容易的事。
  第一,要热爱教育工作,热爱学生,青年学生是祖国的未来,老师的工作总成绩是在教育和影响青年学生成长的过程中体现出来,老师的工作能力总是在平凡的琐碎的日常工作中慢慢磨练出来的。
  第二,班主任必须要有高尚的道德情操,既要有过硬的专业素养,也要广泛吸收教育学和心理学里面的豐富的知识和技能,班主任既要学会从中国传统文化、道德的宝库里吸收营养,也要不断学习当今社会许多新的文化成果,以达到不断丰富和充实自己。
  第三,学校要注重对年轻班主任的培养和教育,尤其注意对新一代年经教师培养和教育,使年轻一代班主任老师的成长更快些。一方面要定期对年轻班主任进行培训,不断提升班主任队伍的整体素质;另一方面,年轻班主任要与经验方法的班主任结对子,向经验丰富的班主任学习,通过各种渠道不断提升班主任重视素质。
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