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建立员工退出机制是当前国有商业银行人事用工制度改革的重点和难点.本文分析了国有商业银行员工退出制度不能执行的原因,并对如何建立正常的员工退出机制作了探讨.
国有商业银行建立员工退出机制问题的探讨
【摘 要】
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建立员工退出机制是当前国有商业银行人事用工制度改革的重点和难点.本文分析了国有商业银行员工退出制度不能执行的原因,并对如何建立正常的员工退出机制作了探讨.
【机 构】
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中国工商银行海南省分行
【出 处】
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海南金融
【发表日期】
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2002年3期
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