【摘 要】
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绩效管理是人力资源管理的重要内容,广泛应用于企业管理中。绩效管理对现代企业做好成本控制,提高管理质量,增强核心竞争力具有不可小觑的作用。本文重点论述了当前企业绩效
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绩效管理是人力资源管理的重要内容,广泛应用于企业管理中。绩效管理对现代企业做好成本控制,提高管理质量,增强核心竞争力具有不可小觑的作用。本文重点论述了当前企业绩效管理工作中存在的突出问题,并针对这些问题提出了相应的解决对策,旨在实现企业可持续发展的战略目标。
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