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随着公立医院改革进入深水区,医院的发展面临新挑战,以绩效考核为抓手,可检验公立医院改革发展的成效,引导医院积极落实医改政策,加快建立现代医院管理制度。文章从政府部门、公立医院两个层面,介绍了公立医院绩效考核的政策背景及外部、内部绩效评价开展情况,探究了外部绩效考核与内部绩效管理的关系,并提出一些参考性建议。