【摘 要】
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目的探究脑外科护理人员职业紧张感与工作成就感及负性情绪状态的关系。方法选取2017年2月—2019年12月期间的60例脑外科护理人员根据OSI-R量表分为A组(高度职业紧张感组)15
【机 构】
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中国人民解放军联勤保障部队天津康复疗养中心医护处
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目的探究脑外科护理人员职业紧张感与工作成就感及负性情绪状态的关系。方法选取2017年2月—2019年12月期间的60例脑外科护理人员根据OSI-R量表分为A组(高度职业紧张感组)15例、B组(中度职业紧张感组)15例、C组(适度职业紧张感组)15例及D组(缺乏职业紧张感组)15例。比较四组的工作成就感量表、PANAS量表及POMS量表评分,并采用Pearson相关性分析职业紧张感与工作成就感及负性情绪状态的关系。结果A组的工作成就感量表各指标、PANAS量表中的积极评分、POMS量表中的精力及自尊感评分显
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