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随着我国经济的快速发展,企业之间的竞争也逐渐加剧,对于企业发展来说,管理效能的提升是促进企业核心竞争力发展的重要内容。组织文化对企业效能的管理和提升具有非常重要的意义,它能够提升企业的意识和凝聚力,从而营造积极向上的企业发展形势,提高企业的生产效率等。本文主要研究了组织文化视域下管理效能的提升措施。