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我国现行劳动者辞职制度未对辞职权行使的条件、法律后果、劳动关系解除后的附随义务进行规制,这不利于平衡劳资双方的利益,构建和谐劳动关系。本文指出应明确规定辞职权行使的法定条件并规制相应的法律后果。
我国劳动者辞职制度研究
【摘 要】
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我国现行劳动者辞职制度未对辞职权行使的条件、法律后果、劳动关系解除后的附随义务进行规制,这不利于平衡劳资双方的利益,构建和谐劳动关系。本文指出应明确规定辞职权行使
【机 构】
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南宁市劳动争议仲裁院;
【出 处】
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法制与社会
【发表日期】
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2011年01期
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