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《大学生就业指导》课的开设是促进高职院校就业工作的一条有效途径,也是提高毕业生就业率和就业质量的重要环节。本文以安徽审计职业学院为例,阐明高职院校《大学生就业指导》课开设中存在的教学现状及存在的主要问题,然后对《大学生就业指导》课教学改革进行探索,并提出了相应的教学改革策略。
高职院校就业指导课现状反思及对策
【摘 要】
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《大学生就业指导》课的开设是促进高职院校就业工作的一条有效途径,也是提高毕业生就业率和就业质量的重要环节。本文以安徽审计职业学院为例,阐明高职院校《大学生就业指导
【机 构】
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安徽审计职业学院
【出 处】
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劳动保障世界
【发表日期】
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2018年12X期
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