【摘 要】
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近期，洪雅县采取底数清、问题清、政策清“三清”举措，及时有效化解换届风险矛盾，平稳有序推进全县村级换届工作。“地毯式”排查，确保底数清。县级督导组包镇联村，全面掌握村（社区）民情选情等情况。镇级指导组包村联组，党委书记带头全覆盖走访村（居）民小组，及时掌握重点对象情况。经排查，共摸排离任干部、组织选举等五大类重点难点风险矛盾问题。“针对性”破解，确保问题清。针对离任干部类问题，召开座谈会，切实把纪
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近期，洪雅县采取底数清、问题清、政策清“三清”举措，及时有效化解换届风险矛盾，平稳有序推进全县村级换届工作。“地毯式”排查，确保底数清。县级督导组包镇联村，全面掌握村（社区）民情选情等情况。镇级指导组包村联组，党委书记带头全覆盖走访村（居）民小组，及时掌握重点对象情况。经排查，共摸排离任干部、组织选举等五大类重点难点风险矛盾问题。“针对性”破解，确保问题清。针对离任干部类问题，召开座谈会，切实把纪律讲明、把道理谈透、把思想做通。针对存在家族宗族类问题，建立专项调研组，重点查办扫黑除恶线索，有针对性防范化解。针对涉访涉诉类问题，各镇党委成立信访维稳组，化解拆迁受影响、拆违不稳定等风险隐患。针對组织选举类问题，督导组、镇党委开展业务培训，确保换届程序规范有序。针对疫情防控类风险点，由县卫健局指导各乡镇制定疫情防控预案，确保换届安全。“全覆盖”宣传，确保政策清。线上利用新媒体平台广泛宣传“洪雅县村（社区）‘两委’换届纪律‘十严禁’”，线下制发换届纪律明白卡，组织党员干部群众学习观看警示教育典型案例，严肃换届工作纪律。加强换届工作政策宣传，进村入户向基层群众宣传换届工作流程、人选标准等，让广大党员、群众熟悉了解、主动参与换届工作。
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