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加强企业文化建设，目的是增加经济工作的“文化含量”，运用企业的文化观念凝聚公司全体员工的思想，形成共同的价值观念和行为准则，激发全体员工的积极性、创造性，实现企业效益的最大化。如何正确把握供排水企业的发展机遇，架构一个全新的、让大家都能认同且能迅速发展企业文化的路径，我认为需做以下六方面的工作。