三峡枢纽工程机电设计涉及面广、技术难度高。三峡工程机电科研工作有针对性地根据 不同设计阶段和工程实际,需要，同时结合国家“八·五”、“九·五”重大科技攻关项
随着高校教育转型期的到来,加强基于职业能力发展的实践教学体系的构建对于人力资源管理专业建设具有重要意义。本文构建了人力资源管理人员职业能力模型,并针对汉口学院人力
隔河岩大坝消力池设计新颖，运行条件复杂，在运行过程中加强监测和管理是十分重要的。根据消力池运行情况、水力学原观测成果及抽水检查情况，分析了造成局部冲蚀破坏的原因，有针对
护岸工程是抑制河道崩岸、控制、改善河势、治理河道的主要工程措施之一。铜陵河段中近期演变最剧烈的地点在太阳洲湾道，其变化特点是北岸岸线持续崩退，强崩区不断下移，南岸边滩
基于梯形渠道临界水深的渐近解，通过线性耦合并构造残差的有理分式遇近函数，提出了一种渐进耦合法用于构造梯形渠道临界水深的近似公式，该公式形式单一，计算经济简便，其适用范围为
搜集整理隔河岩水库现有实测资料的基础上，采用一维恒定平衡与不平衡输沙模式嵌套的非均匀沙数学模型《ＳＵＳＢＥＤ－２》，计算在典型水文系列年的水沙情况下隔河岩不库的泥沙淤２积形态及淤２积量
通过三峡工程建成后的江湖水沙情势的变化 ,分析了三峡工程的防洪作用以及对干流的径流调节作用、对长江泥沙的拦蓄作用、对长江河道的冲淤影响等。进一步阐述了三峡工程建成
三峡库区百上迁建城析址处于山区，其地形，地质情况复杂，城镇迁建设计必须顾及山地特点，因地制宜，依山就势，避免大挖大填，避免产生人为的不良地质问题，城镇道路 城镇的基本骨架，具有多
通过聚苯硫醚在不同环境条件下电性能的测试结果对比,得出必须在标准环境条件测试才能保证测试结果的准确性的结论。
摘 要:人力资源是企业价值增值中最具创造性的因素,随着经济时代的到来,高素质、复合型的、开创型的人才日益成为施工企业发展的动力,谁拥有人才,谁就有可能在市场竞争中取得胜利。人才作为施工企业的一项极其重要的资源,如何在新形势下加强人力资源管理将对企业的发展有着深刻的影响。 关键词:人力资源 管理 中图分类号:F426文献标识码:A文章编号:1674-098X(2011)04(b)-0216-02