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目前,国有企业正在进行改革,而改革的方向就是建立起现代化的管理体系.其中,政工工作是国有企业管理工作中很重要的一部分,面对国有企业内部正在实行的改革,政工工作也要与时俱进,完成深入的改革.但是在实际的国有企业政工工作中还存在一些问题,而本文就是针对国有企业政工工作中存在的问题以及解决的策略来展开讨论.