年龄不应是道坎——从干部制度层面解读职务犯罪年龄现象

来源 :领导科学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:qinggo1
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
干部的年龄是其生命历程的标志,与他们的思想道德水平和拒腐防变能力并没有必然的联系.但继前几年一些领导干部在退休前捞一把的所谓"59岁现象"发生之后,干部职务犯罪案件又相继出现了"49岁现象"、"39岁现象"乃至"29岁现象".干部不论是在什么年龄段违法乱纪,虽然根本原因是其本人放松了思想改造,世界观、人生观和价值观发生了扭曲,拒绝监督和约束,但反复出现的现象背后往往有制度性的东西在起作用.职务犯罪相对集中在几个特定的年龄段,这
其他文献
对客户关系管理(CRM)的含义和实现机制进行阐述,探讨了高校图书馆采用客户关系管理的可行性,进而研究客户关系管理在高校图书馆管理中的应用,设计了CRM在高校图书馆管理中的具
陈云是我党杰出的领导人之一,在长期革命和建设的实践中,为党的干部队伍建设做出了重大贡献,积累了丰富的经验.认真学习陈云同志关于"了解人、气量大、用得好、爱护人"的用人
党的十六届四中全会作出的<中共中央关于加强党的执政能力建设的决定>,阐述了加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性,提出了加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要
我是<领导科学>杂志的忠实读者.在我从事市县部门和县级党政主要领导工作的十多年中,<领导科学>一直是我的必读刊物,可谓受益匪浅.她已经成为广大领导干部特别是市县领导干部
从联盟组织模式、资金来源、区域分布、组建类型、管理模式、合作项目6个方面探讨中国区域图书馆联盟的建设现状,分析中国区域性联盟建设存在的主要问题,并提出相应的建设对策
我们大同市委在按照中央、省委的部署和要求,扎扎实实开展先进性教育活动的过程中,特别注重先进性教育活动的成果转化,致力于为广大党员和基层党组织的先进性建设搭建活动平