“十三五”期间中高职衔接人才培养模式研究

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中高职衔接是中职教育和高职教育协调发展的基础,也是构建现代职业教育体系的应有之义。经过长期发展,中高职衔接的发展模式为我国培养了一大批适应市场需求的高层次技术型人才。但由于所处外部环境变化和各自特点不同,"3+2"分段贯通模式、"五年一贯制"模式和"对口升学"模式对于经济与社会发展的作用差异显著。在"十三五"期间,应取消"3+2"分段贯通模式并适度发展"五年一贯制"模式,加强"对口升学"模式,以促进现代职业教育的可持续发展。
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