【摘 要】
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企业间的竞争归根结底是人才的竞争,员工的培训作为培养人才的一种重要手段,已成为企业能否在激烈的市场竞争中取胜的一项关键性工作。本文分析了目前企业员工培训中存在的主
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企业间的竞争归根结底是人才的竞争,员工的培训作为培养人才的一种重要手段,已成为企业能否在激烈的市场竞争中取胜的一项关键性工作。本文分析了目前企业员工培训中存在的主要问题,并提出相应的改进措施,以期能够为企业员工培训工作提供有益的帮助。
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