【摘 要】
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“一带一路”倡议是提升中国国际影响力的重要举措,而人力资源是一国生产力与综合实力的关键载体,因此在“一带一路”倡议背景下研究我国人力资源发展有着重要意义.本文以“
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“一带一路”倡议是提升中国国际影响力的重要举措,而人力资源是一国生产力与综合实力的关键载体,因此在“一带一路”倡议背景下研究我国人力资源发展有着重要意义.本文以“一带一路”倡议为背景,以传统人力资源分析方法为基础,创新性地构造了基于国家层面的人力资源宏观指标体系,并以此对“一带一路”沿线代表国家的人力资源发展情况进行分析.
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