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摘要：企业健康的发展离不开企业经营管理和正确的决策，而企业科学的决策和经营管理离不开企业会计信息。会计信息是否真实完整已经不仅仅影响着企业，也影响着我国会计工作的秩序和经济的发展，会计信息虚假会对投资者和债权入做出正确的决策产生误导。本文针对会计信息失真的原因和会计人员的职业道德进行分析探讨，并提出相應的对策以供参考。
关键词：会计信息；职业道德；对策
随着我国的经济飞速发展，企业或单位之间的竞争越来越剧烈，导致很多上市企业或单位对财务进行造假，有的企业虚构盈利有的企业虚增资产；有的企业虚增利润；有的单位虚假报账转移国家财产；这些会计信息失真的现象让企业投资者和企业员工对会计人员的诚信产生了质疑，也使他们做出错误的决策，而且也误导了监督部门。
一、会计信息虚假原因
1 会计信息失真和领导人有关
随着人们物质生活的提高，人们的欲望也在不断的膨胀，这就导致很多企业或单位的领导有了不良的想法，比如：有的企业通过虚假上报业绩、利润、资产等情况骗取上市资格；有的单位领导对会计资料信息进行造假转移国家财产；有的企业做多本账目隐瞒自己企业的利润，偷税逃税；有的国有企业虚拟资产和利润骗取银行贷款和国家资金等等这些现象给社会造成了严重的不良影响。这些虚假的会计信息大多都是由经营者因为贪欲导致的。
2 会计信息失真和会计人员职业道德素质有关
目前，我国会计工作人员的职业道德素质和专业素质较低，第一，由于受经济体制的影响，我国多数会计工作人员知识过于老化，其专业素养跟不上时代的发展，这会使会计风险加大，会计信息失真。第二，我国多数会计工作人员都跟着经营者的思想走，不能坚持自己的工作原则，不敢和违规违纪作斗争，甚至有的会计人员还会为领导人的不正当行为出谋划策。当然，也有很多会计为了一己私欲对会计信息进行造假，存在严重的职业道德问题，使企业或者单位的利益受损。不过会计职业道德素质对会计信息失真的影响只是一部分，只能解决个别企业单位的会计失真问题，不能从根本上解决整个社会的问题。
3，会计信息失真和不健全的监督机制有关
到目前为止，我国对会计信息的监督分为内部监督和外部监督，内部监督实际就是内部审计工作，有很多企业认为内部审计工作和国家审计是一样的，代表的是国家的利益，于是对内部审计工作根本不重视，只是迫于法律法规不得不成立内部审计部门，这样导致审计工作人员受到企业的排斥，审计工作人员不能参与企业的管理和决策，还时时担心工作做的不够好，领导不满意，于是采取对会计违法活动不闻不问的态度来工作，使企业内部监督失去效果。外部监督由于需要监督的面比较广和任务繁重再加上监督人员知识老化等一系列问题，通常不能确保会计信息的质量。
4 会计信息失真和对违法行为的惩罚力度有关
虽然我国已经出台了会计法，但是很多单位有法不依，执法不严导致对违法行为的处罚力度不够，一定程度上纵容了造假的气焰，导致会计信息失真现象增多。
二、加强会计信息真实性的对策
1 完善与会计相关的法律法规和监督机制
不健全的法律法规，容易让思想不正的人钻法律空子，因此，我国要结合国家的实际情况，不断的修改和完善相关的法律法规，同时也可以借鉴其他国家的经验，让这些法规为会计人员工作起到指导作用。企业内部还要建立健全的内部监督机制，重视企业内部审计工作，明确审计工作人员的管理目标和职业范围以及职业权利，使审计工作人员发挥有效的监督作用，保证企业的经济活动和会计信息符合国家的法律法规。
2 加强领导人的思想意识
会计信息失真的主要原因就是拥有决策权的领导人思想不正，因此，对虚假会计信息的治理，必须加强领导人的思想意识，组织领导人学习会计法律法规，使领导人端正自己的思想意识，明确自己的责任。新会计法已经明确指出企业领导人对会计信息失真所要承担的责任，这样的规定可以很大程度上降低会计信息失真的现象产生。
3 加强会计工作人员的职业道德素质
会计工作人员的职业道德素质关系到企业会计管理和企业的发展，因此，会计工作人员为企业提供真实的、有效的会计信息是会计人员的重要职责。企业单位要不定期的对会计人员进行有关职业道德内容的培训，让他们认识到“诚信为本、操守为重”坚持工作原则、做帐不弄虚作假，这是每个会计人员最基本的行为准则。同时，也要加强会计工作人员对会计法的学习，让会计工作人员自觉的遵守会计法，履行其义务，承担起自己的社会责任。
4 加强对会计违法行为的打击力度
目前，我国对违反会计法律法规的人员惩罚不到位，导致弄虚作假现象不断出现，因此，对于贪污腐败、弄虚作假获取经济效益、违法乱纪、知情不举甚至同流合污等现象，一定追究他们的法律责任，并对其进行经济处罚，经济处罚一定不能低于他们给国家造成的损失甚至可以处罚损失的数倍，给想要违法的人员一定的震慑，杜绝其违法。
三、结束语
总而言之，会计信息失真的原因多种多样，既和企业领导人的思想、会计的诚信度有关，又和企业内部监督机制、外部监督机制和对违法行为惩罚力度有关，我们要想从根本上解决这些问题，就应该先从人抓起，既要加强企业领导人的法律意识又要加强会计的职业道德问题；再从企业管理抓起，既要建立健全的会计监督机制，又要对违反会计法规的人员加大力度惩罚。
关键词：会计信息；职业道德；对策
随着我国的经济飞速发展，企业或单位之间的竞争越来越剧烈，导致很多上市企业或单位对财务进行造假，有的企业虚构盈利有的企业虚增资产；有的企业虚增利润；有的单位虚假报账转移国家财产；这些会计信息失真的现象让企业投资者和企业员工对会计人员的诚信产生了质疑，也使他们做出错误的决策，而且也误导了监督部门。
一、会计信息虚假原因
1 会计信息失真和领导人有关
随着人们物质生活的提高，人们的欲望也在不断的膨胀，这就导致很多企业或单位的领导有了不良的想法，比如：有的企业通过虚假上报业绩、利润、资产等情况骗取上市资格；有的单位领导对会计资料信息进行造假转移国家财产；有的企业做多本账目隐瞒自己企业的利润，偷税逃税；有的国有企业虚拟资产和利润骗取银行贷款和国家资金等等这些现象给社会造成了严重的不良影响。这些虚假的会计信息大多都是由经营者因为贪欲导致的。
2 会计信息失真和会计人员职业道德素质有关
目前，我国会计工作人员的职业道德素质和专业素质较低，第一，由于受经济体制的影响，我国多数会计工作人员知识过于老化，其专业素养跟不上时代的发展，这会使会计风险加大，会计信息失真。第二，我国多数会计工作人员都跟着经营者的思想走，不能坚持自己的工作原则，不敢和违规违纪作斗争，甚至有的会计人员还会为领导人的不正当行为出谋划策。当然，也有很多会计为了一己私欲对会计信息进行造假，存在严重的职业道德问题，使企业或者单位的利益受损。不过会计职业道德素质对会计信息失真的影响只是一部分，只能解决个别企业单位的会计失真问题，不能从根本上解决整个社会的问题。
3，会计信息失真和不健全的监督机制有关
到目前为止，我国对会计信息的监督分为内部监督和外部监督，内部监督实际就是内部审计工作，有很多企业认为内部审计工作和国家审计是一样的，代表的是国家的利益，于是对内部审计工作根本不重视，只是迫于法律法规不得不成立内部审计部门，这样导致审计工作人员受到企业的排斥，审计工作人员不能参与企业的管理和决策，还时时担心工作做的不够好，领导不满意，于是采取对会计违法活动不闻不问的态度来工作，使企业内部监督失去效果。外部监督由于需要监督的面比较广和任务繁重再加上监督人员知识老化等一系列问题，通常不能确保会计信息的质量。
4 会计信息失真和对违法行为的惩罚力度有关
虽然我国已经出台了会计法，但是很多单位有法不依，执法不严导致对违法行为的处罚力度不够，一定程度上纵容了造假的气焰，导致会计信息失真现象增多。
二、加强会计信息真实性的对策
1 完善与会计相关的法律法规和监督机制
不健全的法律法规，容易让思想不正的人钻法律空子，因此，我国要结合国家的实际情况，不断的修改和完善相关的法律法规，同时也可以借鉴其他国家的经验，让这些法规为会计人员工作起到指导作用。企业内部还要建立健全的内部监督机制，重视企业内部审计工作，明确审计工作人员的管理目标和职业范围以及职业权利，使审计工作人员发挥有效的监督作用，保证企业的经济活动和会计信息符合国家的法律法规。
2 加强领导人的思想意识
会计信息失真的主要原因就是拥有决策权的领导人思想不正，因此，对虚假会计信息的治理，必须加强领导人的思想意识，组织领导人学习会计法律法规，使领导人端正自己的思想意识，明确自己的责任。新会计法已经明确指出企业领导人对会计信息失真所要承担的责任，这样的规定可以很大程度上降低会计信息失真的现象产生。
3 加强会计工作人员的职业道德素质
会计工作人员的职业道德素质关系到企业会计管理和企业的发展，因此，会计工作人员为企业提供真实的、有效的会计信息是会计人员的重要职责。企业单位要不定期的对会计人员进行有关职业道德内容的培训，让他们认识到“诚信为本、操守为重”坚持工作原则、做帐不弄虚作假，这是每个会计人员最基本的行为准则。同时，也要加强会计工作人员对会计法的学习，让会计工作人员自觉的遵守会计法，履行其义务，承担起自己的社会责任。
4 加强对会计违法行为的打击力度
目前，我国对违反会计法律法规的人员惩罚不到位，导致弄虚作假现象不断出现，因此，对于贪污腐败、弄虚作假获取经济效益、违法乱纪、知情不举甚至同流合污等现象，一定追究他们的法律责任，并对其进行经济处罚，经济处罚一定不能低于他们给国家造成的损失甚至可以处罚损失的数倍，给想要违法的人员一定的震慑，杜绝其违法。
三、结束语
总而言之，会计信息失真的原因多种多样，既和企业领导人的思想、会计的诚信度有关，又和企业内部监督机制、外部监督机制和对违法行为惩罚力度有关，我们要想从根本上解决这些问题，就应该先从人抓起，既要加强企业领导人的法律意识又要加强会计的职业道德问题；再从企业管理抓起，既要建立健全的会计监督机制，又要对违反会计法规的人员加大力度惩罚。