节日聚会看似平常，其实是对每个人礼仪风范的一次考验。
　　一般情况下，节庆的时候人们聊天最佳最重要的是三个话题，第一个话题要谈近况。第二，关注时效性问题，就是此时此刻最热闹的话题，比如到哪儿玩去啊，有什么安排呀，现在发生了什么国内外重大的新闻等时效性话题。第三，也是最重要的，谈轻松愉快的话题。一般来讲聊天谈什么轻松愉快的事情呢？演什么电影、电视了，看什么球赛、体育比赛了，以及风光名胜、烹饪小吃。
　　节日聚会的谈话也有禁忌。第一忌谈悲哀事、伤心事，要做到不诉苦不揭短。家家有本难念的经，为此，不要将聚会的喜庆氛围当做诉苦的平台，或会因为你一个人的悲观情绪影响整个聚会的氛围，那样的做法很自私，久而久之，以后聚会的时候，大家会有意将你排除在外。聚会可能会回忆起当年的很多有趣场景，不要拿晚辈当年的糊涂事当笑料，因为成年的他们都背负了世俗的盔甲，揭短就等于不给面子。
　　第二忌跟别人抬杠，要做到不炫耀不抱怨；不要随便对对方谈论的问题进行是非判断，不仅不要质疑，而且不要随便纠正别人，大是大非、党纪国法问题只要旗帜鲜明地表明自己的态度，小是小非则可以和而不同。过节聚会及亲友们之间的叙旧，最需要呈现的一个现象就是公平，假如你是一个事业有成的人，千万别在聚会上显摆你的发家史，因为聚会不是讲座，无需显摆。聚会时常常听到些许人对社会、对世俗、对明星、对身边人的抱怨。这种抱怨行为只能越发凸显宣泄者的无能。
　　第三忌打探别人隐私，要做到适度关心。身为长辈本想要了解失业或者单身的亲戚的近况，结果也许是发现自己不经意走进了交谈的雷区。对于正在找工作或者找对象的年轻人来说，节日聚会根本不是什么快乐的场合。哪怕一句毫无恶意的“过得还好吗？”都感觉像是一个触痛神经的话题。比如，“你找到工作了吗？”这可能会让尚在求职的人感到自己被逼入了死角，如果他们还没有找好工作，那么你一开口这样问，几乎就是逼着他们承认失败，产生防范心理。
　　如果想给人留出回答问题的余地，就应该问“你最近都在忙什么呢？”这就让对方能够把话题集中在他/她想谈的内容上，无论是四处奔走找工作，还是在相亲都能比较容易地回答。
　　笔者曾经听到一位长辈介绍客人时说：“这是我外甥，他失业了。”老人本是一片好心，想让大家帮帮这个年轻人，但这听起来非常让人感觉不舒服。对于尚在求职或者正在寻找伴侣的年轻人来人说，不请自来的过度关心并不能让他们领情。
　　逢年过节，到别人家里做客，送礼也要注意。
　　第一，礼品要便于携带。第二，要喜庆、有文化品位。不如送鲜花、书籍、音乐光盘之类的能体现文化素养、文化品位、文化寓意的礼品。第三，最好不要造成浪费。过年过节送食品浪费了大量的粮食，浪费了大量的包装，还搞得人际关系很微妙。特别是送给长辈的礼物不在于多贵重，关键是买了、带了，哪怕是一张小画、一个镜框，老人们都会很开心。
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