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是从人力资源管理的基本内容入手，在遵循高等教育人事改革的相关规律以及相关法律法规的基础之上，在分析了高校人事制度改革的历程的条件下，初步提出了在人力资源管理的视野下对高校人事制度改革的几点思考。
基于人力资源管理视野下的高校人事制度改革的几点思考
【摘 要】
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是从人力资源管理的基本内容入手，在遵循高等教育人事改革的相关规律以及相关法律法规的基础之上，在分析了高校人事制度改革的历程的条件下，初步提出了在人力资源管理的视野下对
【机 构】
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西南民族大学管理学院
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2013年10期
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