人力资源管理的基础——优秀的组织环境

来源 :北方经贸 | 被引量 : 0次 | 上传用户:chaos32167
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
组织是由一群具有共同目标的人所组成的群体.人力资源的管理在于开发每一位企业员工的潜能,其前提是有赖于一个公平竞争、激励向上的组织环境.如何建立一个优秀的组织环境,有效地开展人力资源的管理,提高全体员工对企业组织的忠诚度,创造一个企业和员工共同发展、共同成长进步的环境,是目前大部分企业应重视的第一要务.
其他文献
HJN4150(80mm交叉滚)是目前回转支承交叉滚系列中滚动体直径较大的支承(见图1),其材料为50Mn钢,要求淬硬层深(3~5)mm,硬度(55~62)HRC,无裂纹.支承加工路线为粗车→精车→淬火→
对熔渣法碳化铬涂层在各种温度下经20h和200h的氧化性能进行了研究,与常用的一些锅炉用钢进行了对比试验,结果表明碳化铬涂层抗氧化性能比15CrMo、102、T91钢好,可以与TP347钢相
铝箔冷轧机上的衬板,面积为330mm×330mm,厚度有5mm、8mm、15mm三种.
7月,国家海关总署召开了"依托黄金水道推动长江经济带发展,推进区域通关一体化"座谈会。对于长江经济带海关区域通关一体化,重庆海关也在行动。目前重庆海关正在开展长江经济带