高职生求职行为与职业价值观、职业决策自我效能的关系研究

来源 :黑龙江高教研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:bright_wish
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采用量表法对420名不同性别、年级、专业的高职学生进行了职业决策自我效能、职业价值观和求职行为关系的研究.研究结果显示,职业决策自我效能、职业价值观对高职院校学生的求职行为具有重要影响,且职业价值观对学生求职行为的预测作用显著.
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