现代企业组织及激励制约机制

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我国的改革事业已经进入了攻坚阶段。现代企业制度的建立和政府职能的转变都将给我国市场经济体制的确立和经济技术持续发展带来巨大的动力。现代企业规模的不断扩大,竞争压力的不断增强要求企业进一步提高活力参与国际循环迎接各种挑战。社会经济发展的现状也要求经济增长从以借助于社会产业结构调整、优化资源配置为主转向借助于企业组织结构调整、优化内部管理为主。目前一方面加快各级政府职能转变,构造社会经济有效的宏观调控和微观管理机制,另一方面加快企业的改组改制和现代企业制度建设,是十分必要、及时和关键的。
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