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随着我国经济体制的发展,企业员工在企业发展中逐渐受到重视,在员工的工作中,保障员工的体面劳动是十分必要的,员工体面劳动保障机制的形成是企业和员工的博弈过程,同时需要多种因素相结合才能达到约束政府和企业,并规范员工的行为,进而促进政府、企业及员工三者相协调,最终实现员工体面劳动保障制度的建立。
基于博弈论的企业员工体面劳动保障机制分析
【摘 要】
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随着我国经济体制的发展,企业员工在企业发展中逐渐受到重视,在员工的工作中,保障员工的体面劳动是十分必要的,员工体面劳动保障机制的形成是企业和员工的博弈过程,同时需要
【机 构】
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北京大成（南昌）律师事务所
【出 处】
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职工法律天地：下
【发表日期】
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2018年11期
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