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2009年,按照集团公司全价值链发展理念和规划建设抱团发展的思路,航勘院整合进入中国航空规划建设发展有限公司,迎来了新的历史机遇。航勘院新领导班子提出了"抓住三个市场、提升三块业务、实现三个突破"的发展思路,正在把航勘院的员工培养成为学习型员工,将航勘院建设成为学习型企业,把学习培育成我们的一种精神和文化。把学习培育成精神和文化是企业发展的基础企业精神和企业文化不是物质