新时期如何做好班级管理工作

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  随着社会的发展、科技信息的进步及人们思想观念的改变,作为班级组织者、领导者的班主任,再也不能沿袭老一套的班级管理模式与方法,而必须紧跟时代,充分发挥好学生、科任教师和家长的作用,请他们参与到班级管理中来,以更好地把握学生的思想脉搏,培养高素质的、有创新能力的新一代中学生。
  首先,班主任必须处理好与每位学生的关系。在班级管理中,班主任必须承认学生在个人能力、认知水平、兴趣爱好等方面的差异,不能过分强调共性,打击个性,否则极难培养出有创新能力的人才来。素质教育的实质,就是正确面对学生的“差异”性,因材施教,对症下药。因此,只有承认差异、尊重差异,才能最大限度地让青少年学生展现其青春活力,勃发其青春激情,张扬其创新能力。
  无论优秀生还是差生,在生活、学习过程中,都不可避免地会出现这样或那样的差错。对此,既不能袒护优秀生的不足,更不能打击差生“改过自新”的愿望,而应正视其错误,善待每一位学生,从实际出发,寻找适当的教育契机,采取灵活高效的教育方式,把握好批评教育的尺度,对学生进行耐心教育。在批评教育过程中,要充分尊重学生的人格,让学生能够自己认识错误,并在认错中自省自新。因为这样既可达到教育学生的目的,还能让他感到班主任对其人格的尊重。
  其次,在班级管理过程中,班主任还应充分调动科任教师的积极性。
  1)经常与科任教师保持联系。既向他们通报自己掌握的班内的各种信息,同时又向他们及时了解学生的思想、听课、作业、自习课等各方面的状态。这样既能达到“教育资源共享”的目的,又能联络与科任教师的感情,让他们自觉不自觉地参与到班级管理中来。
  2)教育学生要尊重教师,既要接受科任教师的知识教育,又要接受科任教师的管理教育。可以由班主任或学生干部组织一些集体活动,邀请科任教师参与,这样做既能让科任教师感受到自己在班级中、学生中的地位,又可让学生体会到所有教师对他们的关怀。
  3)营造良好的班级氛围,以激发科任教师参与班级管理的热情。一是要教育学生每堂课都要保持高昂的情绪,积极参与教师的教学活动,努力配合教师,这样坚持下来,一个良好的课堂教学秩序就会慢慢地形成。二是要营造一个健康、向上、清洁的教室环境,为教师上课提供一个良好的外部环境。如保持教室卫生,讲桌要干净,课桌椅要整齐,教室内摆放几盆鲜花等。还可利用“教师节”等有特殊纪念意义的节日,通过板报、师生联欢会、给教师送有全体学生签名的贺卡等渠道,表达对教师的谢意等等。
  所有这些,既有利于帮助科任教师保持良好的情绪教学,又能充分调动他们参与班级管理的积极性,同时还有利于培养学生的集体意识及积极向上的学风。
  学校教育固然重要,但也不能忽视家庭教育。江泽民同志在《关于教育问题的谈话》中指出:“所以说教育是个系统工程,就是说对教育事业,全社会都要来关心和支持。家庭、社会和学校是教育这个系统工程的三大支柱,三者相互联系,相互影响,缺一不可。”在教育过程中,班主任必须要注重学校教育和家庭教育所产生的“合力”作用,要和家长时时保持联系,共同教育学生。随着社会对劳动者和专门人才的素质要求的提高,对学生的要求也相应提高,如果没有家庭教育和学校教育的紧密联系,没有班主任和学生家长的密切配合,是不可能达到这一教育目的的。
  当然,与家长的联系是多渠道的,比如经常性的家访活动、定期的家长会以及由学校组织的家长学校,无论哪种方式,班主任都应注意以下几个问题。
  1)必须有理有据,有话可说。通过联系,应让家长了解到自己的孩子在学校中真实而具体的情况,切不可模糊、泛泛而谈。
  2)学生违纪时,要尽量维护学生和家长的尊严。无论面对学生,还是家长,都必须不急不躁,把握好尺度,避免挫伤学生或家长配合教育的积极性,从而达到与家庭形成教育合力的目的。
  3)“叫家长”要慎之又慎,否则极有可能事倍功半,甚至适得其反。一般情况下,班主任应尽量自己处理违纪学生,除非学生出现严重违纪,否则最好不要叫家长。因为当前社会中,几乎每个学生都是独生子女,家长往往站在孩子一方,心疼孩子,袒护孩子,而不愿真正配合老师,尤其不愿接受孩子被处分的现实。所以,班主任必须依据校规校纪,采取灵活措施,请家长支持自己的工作。
  总之,班级管理看似简单,实则复杂多变。班主任必须根据本班实情,认真研究,协调各种教育力量,形成教育合力,以取得事半功倍的教育效果。
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