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本文通过对民营企业人力资源管理中的有关问题的剖析,提出个性化管理的发展趋势,并粗略说明了民营企业人力资源个性化管理的内容.
民企HR管理的个性化趋势
【摘 要】
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本文通过对民营企业人力资源管理中的有关问题的剖析,提出个性化管理的发展趋势,并粗略说明了民营企业人力资源个性化管理的内容.
【机 构】
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湖南师范大学经济与管理学院
【出 处】
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中国人力资源开发
【发表日期】
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2003年2期
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