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近年来,银川市直机关工委按照“严格责任、严格管理、严格教育、严格规范、严格处置”抓党建的工作思路,认真落实管党治党的责任,强化党的建设,提升党组织的战斗力、凝聚力和党员的“走在前,做表率”的先锋模范作用,努力争做“心中有党,心中有民,心中有责,心中有戒”的“四有党员”,为“四个银川”建设发挥中流砥柱的作用。
党管责任突出一个“严”字。各级党组织书记严格落实党建工作第一责任人的责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。每年年初,机关党委(党组)书记主持召开党委(党组)专题会研究党建工作,并召开党员大会,与各支部书记签订党建工作目标责任书,进一步明晰党建工作的思路和重点。两级党组织班子成员根据年度党建工作重点认领党建工作任务,切实履行“一岗双责”责任,从严抓好分管领域党建工作任务的落实。市直机关工委建立并落实领导干部党建工作联系点制度,班子成员每年到联系点活动不少于10次,为点上的党员干部讲党课不少于3次,解决1至2个实际问题。认真落实党建例会制度和协调会制度,不定期召开党建例会和党建协调会,安排部署工作,探寻新思路、新举措,解决具体问题。
党管机制突出一个“立”字。一是建立管党治党机制,规范管党治党工作。制定出台了《银川市机关事业单位党组织建设实施意见》和《市直机关创建星级服务型党组织评星晋级标准》,修订完善了《“五个好”规范化机关党支部考核细则》,进一步夯实“五个好”机关党支部规范化创建工作,把基层党建规范化创建工作与基层党组织晋位升级、星级党组织工作结合起来,有238个党支部申报晋级。二是认真开展后进基层党组织集中整顿转化工作。印发了《关于开展相对后进基层党组织集中整顿转化工作的通知》,组织零星级党支部制定整顿转化实施方案,建立、汇总问题整改台账。召开直属党组织书记集体面谈会,对党支部被评定为零星级和一星级的43名工委直属党组织书记提要求,指导、督促后进党组织开展整顿转化工作。三是强化党组织书记的引领带动作用。制定和实施任前谈话制度,对19名直属机关党组织书记、副书记进行任前谈话,切实加强基层党组织带头人队伍建设。组织召开市直机关党组织书记述职评议会,69个机关党组织书记重点围绕进一步加强基层党组织建设各项任务,就抓机关党建工作履职情况进行了全面述职,深化第一责任人抓党建的责任。
理想信念突出一个“育”字。一是强化理想信念教育,提升党员的党性观念和宗旨意识。采取举办党务干部培训班、重温入党誓词、入党积极分子培训班、召开专题组织生活会、参观警示教育基地等办法,强化党员思想教育,提升党员的理想信念。二是强化党建阵地建设,创新学习宣传载体。开设《机关党建直播间》广播栏目。工委直属的58个机关党组织轮流走进银川市广播新闻直播间宣传市直机关党的建设的动态和好经验、好做法,以及先进基层党组织和优秀共产党员典型事迹。向市直机关2000多名党员编辑发送中央和区市党委重大决策部署、领导重要讲话精神等。组织机关干部集中观看党建历史文献片等,强化党员观念。三是强化党员的思想道德教育和养成。组织开展“弘扬社会主义核心价值体系学习讨论和党员箴言征集”活动。组织开展第三届“最美银川人”评选活动,开展推荐全市“节俭养德,全民节约行动先进单位和先进个人”工作,开展党内关爱资金捐赠仪式等主题教育活动,增强党员的思想道德素养。四是强化党员履行社会责任和引领社会风尚的作用。对75个市直机关和89个社区进行了结对,对市直机关党员开展志愿服务的人员、时间、地点、内容和考核等提出了明确要求。并成立4个志愿服务督察组,对各单位党员开展志愿服务情况进行督查和宣传,在履行社会责任上发挥党员引领作用。五是充分发挥党员带领群众和引导群众的作用。组织开展了“青年岗位能手”和“三八”红旗集体、红旗手等标兵评选活动和市直机关2015年新年音乐会、迎春健步走等活动。六是增强党员的归属感。进一步落实党内民主、激励、关怀、帮扶机制,慰问老党员65名,发放慰问金104000元。给4位因病致困致贫的党员申请党内关爱资金各5000元,党组织出面为一位老党员的家属补办了二代身份证和养老金、医保手续等,强化了党组织的凝聚力、向心力。
遵章守纪突出一个“戒”字。一是开展了“守纪律、讲规矩”和“以案明纪”教育活动。深入学习《党章》和党纪党风条规,参观警示教育基地,举办市直机关“守纪律讲规矩”和“严以修身”的廉政专题党课,使机关党员干部明白党的规矩和纪律,做到心中有责。二是深入开展贯彻“八项规定”的教育,强化整治“四风”活动,做到心中有戒,防止了四风问题的发生,得到了群众的赞扬。三是开展工委机关各工作岗位廉政风险点的排查工作,确定“一岗双责”风险防控内容、防控工作流程,绘制“一岗双责”风险防控流程图,编辑《市直机关工委“一岗双责”风险防控工作手册》。四是加强落实党风廉政建设责任制检查考核工作,健全签订党风廉政建设责任书、检查考核结果、实施责任追究等制度,严格责任分解、责任考核、责任追究,加强对党员干部履行职责和行使权力的监督。五是深入开展机关部门党建第一责任人定期向市委述职述廉述工作,每年确定若干名党政“一把手”向市委报告个人遵守政治纪律、廉洁从政、作风建设及其他需要证明的情况,接受民主评议。
市直机关工委在加强“党员管党,从严治党”的工作中,紧密结合市直机关党建工作和党员的思想实际,从“责任、管理、教育、规范、处置”多管齐下,综合发力,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了有效发挥,党员的先进性得到明显体现,取得了管党治党的初步成果,党风政风得到明显改善,受到了区市部门和群众的认可。机关党组织和党员在银川市的重大工程,全市中心任务的完成以及经济建设、精神文明建设、法制建设、民生建设中都发挥了中流砥柱作用,涌现出许多见义勇为、敬业奉献、孝老爱亲、助人为乐典型,在2016年开展的群众评议机关和干部中,显示出机关党员的作风建设得到了普遍提升。在最近开展的“最美银川人”的推选中,通过群众推荐和实绩考察,市直机关共有99人被推荐为“最美银川人”,其中有96%为共产党员,市直机关共产党员的形象在全社会得到普遍认可。
(作者单位:银川市直机关工委)
责任编辑:陈洪岩
党管责任突出一个“严”字。各级党组织书记严格落实党建工作第一责任人的责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。每年年初,机关党委(党组)书记主持召开党委(党组)专题会研究党建工作,并召开党员大会,与各支部书记签订党建工作目标责任书,进一步明晰党建工作的思路和重点。两级党组织班子成员根据年度党建工作重点认领党建工作任务,切实履行“一岗双责”责任,从严抓好分管领域党建工作任务的落实。市直机关工委建立并落实领导干部党建工作联系点制度,班子成员每年到联系点活动不少于10次,为点上的党员干部讲党课不少于3次,解决1至2个实际问题。认真落实党建例会制度和协调会制度,不定期召开党建例会和党建协调会,安排部署工作,探寻新思路、新举措,解决具体问题。
党管机制突出一个“立”字。一是建立管党治党机制,规范管党治党工作。制定出台了《银川市机关事业单位党组织建设实施意见》和《市直机关创建星级服务型党组织评星晋级标准》,修订完善了《“五个好”规范化机关党支部考核细则》,进一步夯实“五个好”机关党支部规范化创建工作,把基层党建规范化创建工作与基层党组织晋位升级、星级党组织工作结合起来,有238个党支部申报晋级。二是认真开展后进基层党组织集中整顿转化工作。印发了《关于开展相对后进基层党组织集中整顿转化工作的通知》,组织零星级党支部制定整顿转化实施方案,建立、汇总问题整改台账。召开直属党组织书记集体面谈会,对党支部被评定为零星级和一星级的43名工委直属党组织书记提要求,指导、督促后进党组织开展整顿转化工作。三是强化党组织书记的引领带动作用。制定和实施任前谈话制度,对19名直属机关党组织书记、副书记进行任前谈话,切实加强基层党组织带头人队伍建设。组织召开市直机关党组织书记述职评议会,69个机关党组织书记重点围绕进一步加强基层党组织建设各项任务,就抓机关党建工作履职情况进行了全面述职,深化第一责任人抓党建的责任。
理想信念突出一个“育”字。一是强化理想信念教育,提升党员的党性观念和宗旨意识。采取举办党务干部培训班、重温入党誓词、入党积极分子培训班、召开专题组织生活会、参观警示教育基地等办法,强化党员思想教育,提升党员的理想信念。二是强化党建阵地建设,创新学习宣传载体。开设《机关党建直播间》广播栏目。工委直属的58个机关党组织轮流走进银川市广播新闻直播间宣传市直机关党的建设的动态和好经验、好做法,以及先进基层党组织和优秀共产党员典型事迹。向市直机关2000多名党员编辑发送中央和区市党委重大决策部署、领导重要讲话精神等。组织机关干部集中观看党建历史文献片等,强化党员观念。三是强化党员的思想道德教育和养成。组织开展“弘扬社会主义核心价值体系学习讨论和党员箴言征集”活动。组织开展第三届“最美银川人”评选活动,开展推荐全市“节俭养德,全民节约行动先进单位和先进个人”工作,开展党内关爱资金捐赠仪式等主题教育活动,增强党员的思想道德素养。四是强化党员履行社会责任和引领社会风尚的作用。对75个市直机关和89个社区进行了结对,对市直机关党员开展志愿服务的人员、时间、地点、内容和考核等提出了明确要求。并成立4个志愿服务督察组,对各单位党员开展志愿服务情况进行督查和宣传,在履行社会责任上发挥党员引领作用。五是充分发挥党员带领群众和引导群众的作用。组织开展了“青年岗位能手”和“三八”红旗集体、红旗手等标兵评选活动和市直机关2015年新年音乐会、迎春健步走等活动。六是增强党员的归属感。进一步落实党内民主、激励、关怀、帮扶机制,慰问老党员65名,发放慰问金104000元。给4位因病致困致贫的党员申请党内关爱资金各5000元,党组织出面为一位老党员的家属补办了二代身份证和养老金、医保手续等,强化了党组织的凝聚力、向心力。
遵章守纪突出一个“戒”字。一是开展了“守纪律、讲规矩”和“以案明纪”教育活动。深入学习《党章》和党纪党风条规,参观警示教育基地,举办市直机关“守纪律讲规矩”和“严以修身”的廉政专题党课,使机关党员干部明白党的规矩和纪律,做到心中有责。二是深入开展贯彻“八项规定”的教育,强化整治“四风”活动,做到心中有戒,防止了四风问题的发生,得到了群众的赞扬。三是开展工委机关各工作岗位廉政风险点的排查工作,确定“一岗双责”风险防控内容、防控工作流程,绘制“一岗双责”风险防控流程图,编辑《市直机关工委“一岗双责”风险防控工作手册》。四是加强落实党风廉政建设责任制检查考核工作,健全签订党风廉政建设责任书、检查考核结果、实施责任追究等制度,严格责任分解、责任考核、责任追究,加强对党员干部履行职责和行使权力的监督。五是深入开展机关部门党建第一责任人定期向市委述职述廉述工作,每年确定若干名党政“一把手”向市委报告个人遵守政治纪律、廉洁从政、作风建设及其他需要证明的情况,接受民主评议。
市直机关工委在加强“党员管党,从严治党”的工作中,紧密结合市直机关党建工作和党员的思想实际,从“责任、管理、教育、规范、处置”多管齐下,综合发力,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了有效发挥,党员的先进性得到明显体现,取得了管党治党的初步成果,党风政风得到明显改善,受到了区市部门和群众的认可。机关党组织和党员在银川市的重大工程,全市中心任务的完成以及经济建设、精神文明建设、法制建设、民生建设中都发挥了中流砥柱作用,涌现出许多见义勇为、敬业奉献、孝老爱亲、助人为乐典型,在2016年开展的群众评议机关和干部中,显示出机关党员的作风建设得到了普遍提升。在最近开展的“最美银川人”的推选中,通过群众推荐和实绩考察,市直机关共有99人被推荐为“最美银川人”,其中有96%为共产党员,市直机关共产党员的形象在全社会得到普遍认可。
(作者单位:银川市直机关工委)
责任编辑:陈洪岩