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人力资源是企业的核心资源,人力资源管理是具有战略性的基础管理和关键管理。积极探索人力资源管理的新途径、新方法,进一步适应做优做强科学发展的客观要求,对于非运输企业的发展和稳定至关重要。
提升人力资源管理的实践与思考
【摘 要】
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人力资源是企业的核心资源,人力资源管理是具有战略性的基础管理和关键管理。积极探索人力资源管理的新途径、新方法,进一步适应做优做强科学发展的客观要求,对于非运输企业
【机 构】
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河北铁建工程有限公司
【出 处】
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河北企业
【发表日期】
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2016年11期
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