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随着经济体制改革的深入,现阶段人力资源管理的发展方向是从传统的人事管理工作逐渐向现代人力资源管理模式转型。本文就作者在工作中所见到的一些中小企业所面临的问题来提出一些简单的看法加以讨论,就解决办法以作者自己的观点来进行一些浅显的分析。
谈企业人力资源管理的发展管理
【摘 要】
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随着经济体制改革的深入,现阶段人力资源管理的发展方向是从传统的人事管理工作逐渐向现代人力资源管理模式转型。本文就作者在工作中所见到的一些中小企业所面临的问题来提
【机 构】
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陕西商洛公路管理局
【出 处】
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门窗
【发表日期】
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2012年6X期
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