企业人力资源管理难点和解决措施

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本文主要对企业人力资源管理过程中的难点问题分析,同时根据难点问题给出了相应的解决措施,分析可知,在企业人力资源管理的过程中,做好招聘制度与薪酬制度建设,做好科学化相关人力资源的控制,以及健全完善的员工培训以及考核机制等等措施,它能够切实的将企业人力资源管理水平提高,这对促进企业的发展有积极的作用.
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