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在信息化的今天,研究并开发教师的核心能力,是职业学校在新时期下,需要关注的问题。对学校的未来发展是很重要的。本文从核心能力出发,研究学校的人力资源管理工作。
以核心能力为导向的人力资源管理
【摘 要】
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在信息化的今天,研究并开发教师的核心能力,是职业学校在新时期下,需要关注的问题。对学校的未来发展是很重要的。本文从核心能力出发,研究学校的人力资源管理工作。
【机 构】
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郑州市卫生学校
【出 处】
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商场现代化
【发表日期】
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2015年7期
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