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当今的的就业形式非常严峻,在这种情况下不管是企业也好还是事业单位也好,纷纷开始进行绩效考核,绩效考核在人力资源管理中有着重要作用,人力资源管理人员能力的好坏经常影响到的是整个单位的员工的工作,所以应该对事业单位人力资源管理的绩效考核重视起来,这样才能够提高员工们的工作积极性,促进单位的发展。
事业单位人力资源管理中的绩效考核研究
【摘 要】
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当今的的就业形式非常严峻,在这种情况下不管是企业也好还是事业单位也好,纷纷开始进行绩效考核,绩效考核在人力资源管理中有着重要作用,人力资源管理人员能力的好坏经常影响
【机 构】
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内蒙古自治区人力资源和社会保障厅机关事务中心
【出 处】
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现代国企研究
【发表日期】
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2017年10期
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