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知识经济时代的到来,使企业面临的生存环境发生了改变,也影响企业的人力资源管理。在知识经济时代,企业人力资源管理是助力企业发展的关键。企业要发展,必须认清当下人力资源管理现状以及人力资源未来发展趋势,抓住机遇,直面挑战,才能使企业在激烈的竞争中脱颖而出。本文重点剖析知识经济条件下企业人力资源管理在未来的发展趋势,以期为我国企业人力资源管理的变革助力。