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日趋激烈的经济全球化浪潮使本已复杂的高管薪酬影响因素变得更加难以确定。概述了高管薪酬的影响因素,分析了中国高管薪酬体系的变迁及影响因素的变化,认为不同时期影响我国高管薪酬设计的主要因素不尽相同,但所有的影响因素都或多或少地存在于各个时期,只因市场环境及政府改革政策的不同,在表现效果上有强有弱。